教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識、教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(兩科合卷，考試分值各50分)。

　　2.筆試時間安排

　　筆試時間為2021年3月20日(星期六)上午09:00-11:00

　　3.筆試地點

　　筆試地點詳見《準(zhǔn)考證》。報考人員參加考試時，必須攜帶本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證，兩證缺一不可。

　　4.筆試成績查詢

　　2021年3月23日，報考人員可登“全州縣人民政府門戶網(wǎng)站”首頁(網(wǎng)址:http://www.glqz.gov.cn/)“公共服務(wù)欄→勞動就業(yè)→畢業(yè)生就業(yè)”中查詢筆試成績。

　　(四)確定進入面試范圍人選

　　筆試結(jié)束后，招聘單位主管部門根據(jù)報考人員筆試成績，按照招聘崗位計劃與報考人員1:3的比例，從高分到低分確定進入面試人選名單。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為進入面試人選名單。若達不到1:3的比例進入面試人選，其筆試成績須達到本次全部實考考生平均分以上。放棄面試資格(含放棄遞補面試資格，下同)的報考人員應(yīng)提供由本人簽名的書面申請材料(本人簽名的書面申請材料可傳真)。

　　面試人選名單同時公布。

　　七、面試

　?、迕嬖嚟h(huán)節(jié):由全州縣2021年春季學(xué)期公開招聘公辦幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織，凡入圍面試人選名單的人員均可以進入面試環(huán)節(jié)。

　　㈡面試形式及賦分

　　面試形式為二部分:1.模擬課堂教學(xué)(70分);2.兒童歌舞表演(30分)。總分值為100分。

　?、缑嬖嚂r間、地點

　　1.時間:2021年3月28日，上午7:30—8:00到考點候考室簽到，逾期取消面試資格。

　　2.地點:全州二中高中部校區(qū)(全州高中老校區(qū))。

　?、杳嬖嚪椒皟?nèi)容

　　1.面試方法:⑴模擬課堂教學(xué);⑵兒童歌舞表演?？忌鶕?jù)面試題先到備考室進行30分鐘備考;然后進入相應(yīng)面試考場進行試講和兒童歌舞表演。面試時間為13分鐘。

　　2.模擬課堂教學(xué)內(nèi)容:現(xiàn)行學(xué)前教育大班教材，主要考查考生的專業(yè)素質(zhì)、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語表達、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計、教學(xué)實施、教學(xué)評價等教學(xué)基本技能。

　　3.報考人員面試成績需達60分方能進入考核程序。其中達不到1∶3比例進入面試的報考人員，面試成績必須達到70分以上才能進入考核程序。面試期間，對面試考官和報考人員實行封閉管理。嚴(yán)禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。招聘工作人員不得向面試考官提供報考人員的個人信息?？脊侔磮罂既藛T面試序號給予評分。報考人員面試時不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理;透露本人籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息的，按扣3分處理。

　　4.考試總成績的計算

　　考生的考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　八、考核

　?、蹇己巳诉x的確定。按照同一崗位報考人員考試總成績，從高分至低分按1:1比例確定考核人選。同一崗位招聘職數(shù)末位出現(xiàn)總成績并列的報考人員，以面試成績高者確定為考核人選;若面試成績也一致的情況下，以學(xué)歷高者確定為考核人選。若以上二項仍相同，則以年齡小者確定為考核人選。

　　㈡報考人員的考核工作由招聘單位和招聘單位主管部門組成3人以上的考核組負(fù)責(zé)考核。著重考核報考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法情況、工作實績、崗位匹配等。同時要對報考人員資格條件進行復(fù)查。

　　㈢考核組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考核材料。考核結(jié)論必須針對考核內(nèi)容，經(jīng)規(guī)定的程序，依據(jù)事實和法定的事由作出，以主觀推測和認(rèn)定作出的考核結(jié)論無效，招聘單位必須重新組織考核。

　?、杩己斯ぷ髟瓌t上在10個工作日內(nèi)完成。

　　九、體檢

　?、褰?jīng)考核合格的報考人員，按照1:1的比例進入體檢程序。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照教師資格認(rèn)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費用由體檢對象自行承擔(dān)。報考人員不按規(guī)定時間和地點參加體檢，視為自動放棄體檢資格。

　?、骟w檢工作。由全州縣教育局負(fù)責(zé)組織報考人員的體檢工作。組織體檢時，要做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、程序嚴(yán)格、組織嚴(yán)密、公開透明。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處分。對在體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予聘用或取消聘用。

　　十、公示、聘用

　　㈠確定擬聘人員。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘人員，對考核或體檢不合格的，不得確定為擬聘人員。考核、體檢不合格或自愿放棄考核、體檢者，即被自然淘汰，在報考同一職位且面試成績合格的報考人員中按照從高分到低分的順序依次遞補。沒有遞補人選的，取消該職位招聘計劃。

　?、鎸M聘用人員名單進行公示，公示期為七天。如有異議的，可署真實姓名向縣教育局、縣人社局、縣委編辦、紀(jì)檢監(jiān)察等部門反映情況，經(jīng)核實后，再確定錄用人員。

　?、缙赣?。經(jīng)公示無異議和異議無效的，按照有關(guān)程序辦理錄用手續(xù)，工資待遇統(tǒng)一由縣財政劃撥。擬聘用人員在接到聘用通知后五日內(nèi)到單位報到上班，逾期不報到上班按自動放棄聘用資格處理。

　　十一、招聘工作紀(jì)律和監(jiān)督

　　公開招聘是一項嚴(yán)肅的工作，秉承公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)禁徇私舞弊、弄虛作假等不正之風(fēng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。整個考試過程做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會的監(jiān)督。

　　十二、其他事宜

　?、宸采婕氨敬握衅钢卮笫马椈虮竟嫖幢M事宜，由縣人力資源和社會保障局、縣委編辦、縣教育局等部門共同研究決定。

　?、姹竟嬗嘘P(guān)事項由縣人力資源和社會保障局、縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　聯(lián)系電話:桂林市全州縣教育局0773-4822298

　　桂林市全州縣人力資源和社會保障局0773-4817792

　　附件:

　　2021年度桂林市全州縣公辦幼兒園教師公開招聘人員報名登記表.docx

　　全州縣2021年春季學(xué)期公開招聘幼兒園教師崗位計劃表.xlsx

　　全州縣人力資源和社會保障局       全州縣教育局

　　2021年3月8日

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