為了進一步加強社區(qū)治理，強化社區(qū)專職工作者隊伍建設(shè)，根據(jù)中央、省委有關(guān)規(guī)定和《關(guān)于加強城市社區(qū)工作者隊伍建設(shè)的實施意見》(黃辦發(fā)〔2020〕7號)精神，結(jié)合我區(qū)社區(qū)工作需要，擬面向社會公開招聘一批社區(qū)專職工作者。

　　一、招考崗位及人數(shù)

　　本次計劃公開招聘社區(qū)專職工作人員25名，具體崗位及計劃數(shù)詳見《2022年黃石經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)社區(qū)專職工作人員招聘崗位表》(附件1)。

　　二、招聘范圍及條件

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當具備下列條件

　　1.具有黃石戶籍(含大冶市、陽新縣)或雖無黃石戶籍但在黃石市有合法固定住所的常住人口，每人限報一個崗位;

　　2.年齡在40周歲及以下(1982年4月30日及以后出生);具有本科學歷或者具有社會工作者職業(yè)資格證書的，年齡可放寬至 45周歲(1977年4月30日及以后出生);

　　3.具有國家承認的大專及以上學歷，國外留學所取得的學歷(學位)須經(jīng)教育部留學服務(wù)中心認證;

　　4.政治素質(zhì)好，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，自覺遵守國家的法律、法規(guī);

　　5.熱愛社區(qū)工作，品行端正、樂于奉獻、處事公道、服務(wù)意識強、具有較強的責任心和事業(yè)心;

　　6.具有一定的文字寫作、語言表達和組織協(xié)調(diào)能力;

　　7.身體健康，具有履行崗位職責所需的身體條件。

　　(二)有下列情形之一的人員不得報考

　　1.違反法律法規(guī)，曾受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的;

　　2.違反黨規(guī)黨紀和法律法規(guī)，正在被審查調(diào)查(偵查)的;

　　3.受撤銷黨內(nèi)職務(wù)及以上黨紀處分的，受撤職及以上政務(wù)處分的;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，有考試違紀違規(guī)行為被記入誠信檔案庫并處于記錄期的;

　　5.現(xiàn)役軍人、在讀普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　6.在辦理入職手續(xù)前未能與原單位解除勞動(聘用)合同的;

　　7.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定其他不予聘用的人員。

　　三、招考程序

　　符合招聘崗位要求及上述招聘條件者，方可報名。本次考試報名程序如下：

　　(一)網(wǎng)上報名

　　應(yīng)聘人員于2022年5月23日9：00至2022年6月5日12:00將材料發(fā)送至指定郵箱hbrzjob@163.com(郵件標題請注明“姓名+手機號碼+崗位代碼”)，如張三+188xxxxxxxx+1001.

　　報名材料含：

　　1.《2022年黃石經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)社區(qū)專職工作人員報名表》(附件2);

　　2.本人二代有效期內(nèi)居民身份證掃描件;畢業(yè)證或?qū)W位證掃描件;

　　3.《教育部學歷證書電子注冊備案表》掃描件;

　　4.戶口本或房產(chǎn)證(不動產(chǎn)證)、租房合同或本地居住證明等掃描件。

　　(二)資格初審結(jié)果

　　應(yīng)聘人員于2022年6月7日在“湖北人眾”微信公眾號上查詢審查結(jié)果。資格審核通過人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)未達到3:1的，由主管部門保留或調(diào)劑崗位計劃數(shù)，并經(jīng)“湖北人眾”公眾號進行公示。

　　(三)網(wǎng)上繳費確認

　　通過資格初審的應(yīng)聘人員于2022年6月7日9:00至6月10日18:00期間繳納報名費，以確認報名成功。凡未在規(guī)定時間內(nèi)繳費者，視為放棄。根據(jù)鄂價費〔2017〕18號文件規(guī)定，報名考試費用每人50元。

　　注：付款考生繳費時必須備注考生姓名、電話號碼等信息，繳費成功即為報名成功，逾期未繳費或未備注相關(guān)信息者，視為自動放棄，所造成的一切損失由報考者本人承擔。本次招聘除應(yīng)聘崗位取消情況外，概不辦理退費手續(xù)。

　　(四)筆試加分申請

　　報名審核通過及繳費成功的應(yīng)聘人員應(yīng)主動提出加分申請，并提交審核所需資料，以下四類報考人員可享受筆試成績加分的獎勵政策，但同一報考人員加分上限為5分：

　　1.持有社會工作者職業(yè)資格證書，初級證書加3分，中級及以上證書加5分;

　　2.在疫情防控工作中表現(xiàn)突出，獲得縣級人民政府表彰榮譽的人員加3分，獲得市級及以上人民政府表彰榮譽的人員加5分;

　　3.服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”人員、大學生村官及退役士兵(官)加2分(榮獲三等功及以上獎勵的額外再加3分)

　　滿足要求的應(yīng)聘人員應(yīng)在2022年6月11日9:00至2022年6月13日17:00發(fā)送筆試加分審核所需資料至：hbrzjob@163.com。(加分材料格式為：姓名+加分材料)，如：張三+加分材料。請務(wù)必及時辦理，未按規(guī)定時間參加筆試加分申請資格認定或不按要求參加筆試加分申請資格認定的人員視為自動放棄筆試加分。所有應(yīng)聘人員加分情況在筆試前一并公示。

　　四、筆試

　　按照考用一致的原則，主要考查公共基礎(chǔ)知識和公文寫作能力，滿分100分(如含加分項超100分，按100分計算)。

　　為做好常態(tài)化疫情防控，按照國家疫情防控標準及要求，本次筆試時間、地點，以準考證上通知為準，相關(guān)事宜請關(guān)注“湖北人眾”微信公眾號最新公告。

　　筆試結(jié)束后，適時發(fā)布筆試成績查詢及資格復(fù)審?fù)ㄖ?/p>

　　五、資格復(fù)審

　　面試前由湖北人眾人力資源有限公司發(fā)布資格復(fù)審公告，黃石經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)黨工委·鐵山區(qū)委組織部、區(qū)民政局、區(qū)人社局對擬進入面試人員進行資格復(fù)審。

　　根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按招聘崗位計劃數(shù)與進入面試人數(shù)1:3比例確定入圍資格復(fù)審人員。應(yīng)聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審。具體時間地點另行通知，不按照規(guī)定時間參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。

　　出現(xiàn)面試人選缺額情況的，按該崗位筆試成績依次遞補。通過資格復(fù)審的考生即進入面試環(huán)節(jié)。

　　六、面試

　　按照筆試成績從高分到低分的排序，按招聘崗位計劃數(shù)與進入面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試的人選名單。面試時間、地點及具體事宜另行通知。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分為100分。對于招聘崗位計劃數(shù)與進入面試的人數(shù)未達到1：3比例的，由主管部門保留或調(diào)劑崗位計劃數(shù)，并經(jīng)“湖北人眾”微信公眾號進行公示。

　　七、綜合成績計算

　　筆試成績及面試成績按4：6的比例計入考生綜合成績，報考同一崗位的考生綜合成績相同時，面試成績高的考生排名靠前。

　　八、政審

　　按照綜合成績從高分到低分的排序，按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定政審的人選名單。時間及具體事宜另行通知。

　　政審工作由黃石經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)黨工委·鐵山區(qū)委組織部、區(qū)民政局、區(qū)人社局負責、街道參與，政審內(nèi)容按相關(guān)規(guī)定和實際需要擬定，并對應(yīng)聘者的報考資格條件進行復(fù)審。

　　本次招聘綜合成績有效期為一年(從2022年8月1日至2023年7月31日)，一年有效期內(nèi)，因聘用人員自愿放棄、試用期不合格、辭職等原因造成崗位空缺的，招聘單位可依照綜合成績，從高到低依次遞補空缺崗位(必須為已參加面試人員，且政審、體檢環(huán)節(jié)均合格經(jīng)公示無異議)。

　　九、體檢

　　根據(jù)考生綜合成績由高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確認體檢人選。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施。

　　體檢結(jié)果不合格的，不予聘用。因體檢不合格或自愿放棄時，按綜合成績從高到低依次遞補體檢人選。考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，用人單位可按照該崗位考生綜合成績從高到低的順序，依次遞補考生(須已參加面試人員)進行體檢和考察。無遞補人員的，相應(yīng)招聘崗位計劃取消。

　　十、公示

　　完成政審及體檢程序后，對擬聘用人員進行公示。公示期為5個工作日。對擬聘用人員在公示期間發(fā)現(xiàn)并查證核實確有不宜聘用的問題的，取消聘用資格。

　　十一、聘用管理

　　擬聘人員經(jīng)公示無異議者，統(tǒng)一安排到社區(qū)工作，與所屬街道辦事處簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系。社區(qū)專職工作人員薪酬待遇按照黃石市《關(guān)于加強城市社區(qū)工作者隊伍建設(shè)的實施意見》執(zhí)行。

　　新聘的社區(qū)專職工作人員實行試用期制度，試用期為3個月，試用期滿考核為不合格的，按程序解除勞動合同。因聘用人員自愿放棄、試用期不合格、辭職等原因造成崗位空缺的，按綜合成績從高到低的順序依次遞補。

　　十二、其他事項

　　1.應(yīng)聘人員應(yīng)遵守疫情期間衛(wèi)生防疫相關(guān)規(guī)定，配合做好衛(wèi)生防疫工作，在招聘的各環(huán)節(jié)按要求佩戴口罩、出示健康碼、接受體溫測量并實名登記等程序。

　　2.資格審查貫穿整個招聘過程，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假應(yīng)聘材料或在應(yīng)聘中有弄虛作假的，一經(jīng)查實，立即取消聘用資格，所簽勞動合同無效。

　　3.對本次招聘過程中出現(xiàn)違紀違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

　　4.考生準考證是筆試、面試、政審和體檢環(huán)節(jié)必備證件，請考生妥善保管，切勿遺失。

　　5.本公告未盡事宜由黃石經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)黨工委·鐵山區(qū)委組織部、區(qū)民政局、區(qū)人社局決定。監(jiān)督電話：區(qū)組織部0714-6397607、區(qū)民政局0714-6395597、區(qū)人社局0714-6397508.

　　6.招聘咨詢電話：0714-6398178、0714-6366966.(請在工作日工作時間內(nèi)8:30-17:00撥打)。

　　附件1：《2022年黃石經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)社區(qū)專職工作人員招聘崗位表》;

　　附件2：《2022年黃石經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)社區(qū)專職工作人員報名登記表

　　附件

　　附件1：2022年黃石經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)社區(qū)專職工作人員招聘崗位表

　　附件2：2022年黃石經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)社區(qū)專職工作人員報名表