2016年河南省農(nóng)村信用社招聘員工3360名公告

　　河南省農(nóng)村信用社是以服務(wù)“三農(nóng)”為宗旨，以支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展為己任的地方性金融機(jī)構(gòu)。目前，全省共有142家市縣法人機(jī)構(gòu)，5300個(gè)機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)，在崗員工近6萬人，資產(chǎn)規(guī)模達(dá)1.27萬億元。機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)遍布全省，覆蓋城鄉(xiāng)，現(xiàn)已發(fā)展成為支持河南“三農(nóng)”發(fā)展的金融主力軍?，F(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)為轄內(nèi)有關(guān)農(nóng)村信用社(農(nóng)商銀行)公開招聘勞動(dòng)合同制員工。

2016年河南省農(nóng)村信用社招聘員工3360名公告

　　一、招聘單位及招聘計(jì)劃

　　各用工單位計(jì)劃招聘人數(shù)詳見《河南省農(nóng)村信用社2016年員工招聘計(jì)劃》(附件1)。

　　二、招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.年滿18周歲。

　　3.品行端正，遵紀(jì)守法，無不良記錄。

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　5.具有國家行政教育機(jī)關(guān)認(rèn)可的全日制普通高等學(xué)校大學(xué)本科及以上學(xué)歷(取得相應(yīng)學(xué)位證書)。其中，本科學(xué)歷年齡在25周歲以下(1991年6月30日后出生)，研究生學(xué)歷年齡在28周歲以下(1988年6月30日后出生)。

　　6. 熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，認(rèn)同河南省農(nóng)村信用社企業(yè)文化，符合河南省農(nóng)村信用社親屬回避規(guī)定。

　　7.應(yīng)聘縣域行社的，本地戶籍優(yōu)先。

　　8.各專業(yè)類招聘專業(yè)見《河南省農(nóng)村信用社員工招聘專業(yè)目錄》(附件2)。

　　9.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　三、用工形式及薪酬

　　用工形式為勞動(dòng)合同制。除享受國家規(guī)定的各類社會(huì)保險(xiǎn)和相關(guān)福利待遇外，用工單位將根據(jù)工作崗位和業(yè)績提供具有較強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。

　　四、招聘程序

　　本次招聘包括報(bào)名、簡歷篩選(資格初審)、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、背景調(diào)查、試用、正式聘用環(huán)節(jié)。

　　五、應(yīng)聘注意事項(xiàng)

　　1.報(bào)名人員進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)按要求注冊(cè)，填寫報(bào)名信息，上傳近期一寸正面免冠彩色電子證件照片和相關(guān)證書掃描件(身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告原件掃描件，其中學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告可提供學(xué)歷認(rèn)證中心出具的報(bào)告或?qū)W信網(wǎng)帶二維碼的認(rèn)證報(bào)告;2016年畢業(yè)生可提供學(xué)信網(wǎng)帶二維碼的在線學(xué)籍報(bào)告)。

　　報(bào)名流程：閱讀公告—進(jìn)入報(bào)名入口—選擇報(bào)名單位—注冊(cè)登陸賬號(hào)—確認(rèn)報(bào)名單位—填寫簡歷—投遞成功。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2016年7月9日0：00至7月11日24:00。報(bào)名入口將于2016年7月9日0:00開通。每位報(bào)名人員限報(bào)1個(gè)單位，多頭報(bào)名取消報(bào)名資格。本次員工招聘僅受理網(wǎng)上報(bào)名，謝絕來電來訪。

　　3.報(bào)名人員務(wù)必認(rèn)真填寫個(gè)人信息及報(bào)名單位，上傳附件信息需準(zhǔn)確、完整。一旦提交成功，個(gè)人信息及報(bào)名單位均無法更改。

　　4.招聘各環(huán)節(jié)安排將通過網(wǎng)站公告，進(jìn)入下一環(huán)節(jié)報(bào)名人員將通過短信或電話方式告知。請(qǐng)報(bào)名人員保持手機(jī)暢通，并關(guān)注河南省農(nóng)村信用社網(wǎng)站相關(guān)公告。報(bào)名人員未按照規(guī)定時(shí)間和要求參加的均視為自動(dòng)放棄。

　　5.資格審查貫穿招聘和用工過程始終，報(bào)名人員對(duì)填報(bào)的個(gè)人信息和提交資料的真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，一經(jīng)核實(shí)，取消應(yīng)聘資格;已聘用上崗的，解除勞動(dòng)合同，并依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

　　6.招聘單位對(duì)所有報(bào)名人員信息予以保密，應(yīng)聘材料不退還。本次招聘公開發(fā)布的《招聘啟事》解釋權(quán)屬河南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社。