2014年江蘇蘇州市甪直派出所招聘警務(wù)輔助人員公告(2)
3、考試
考試分為體能測(cè)試、體檢初檢和面試三個(gè)環(huán)節(jié)。
體能測(cè)試項(xiàng)目為1000米長(zhǎng)跑,合格成績(jī)?yōu)?分30秒。
體檢初檢主要檢查有無殘疾、口吃、重聽、紋身,膚表有無異常等。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。
體能測(cè)試和體檢初檢不通過的,不能進(jìn)入面試,面試成績(jī)?cè)诋f直鎮(zhèn)政府網(wǎng)站、甪直派出所網(wǎng)站予以公示。
考試時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。
4、體檢、政審
根據(jù)面試成績(jī),以招聘人數(shù)的1:1的比例確定體檢、政審人員。體檢依照常規(guī)體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢時(shí)間和地點(diǎn)詳見《體檢通知》。
政審參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考核和政審工作暫行規(guī)定》實(shí)施。
體檢、政審出現(xiàn)空缺,按照考生面試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。
5、公示
體檢、政審合格人員,在甪直鎮(zhèn)政府網(wǎng)站、甪直派出所網(wǎng)站公示7天,接受社會(huì)監(jiān)督。
6、聘用管理
公示無異議后,發(fā)放《錄取通知書》。被招聘人員須攜帶身份證、《錄取通知書》、就業(yè)失業(yè)登記證(勞動(dòng)手冊(cè))、解除(終止)勞動(dòng)合同證明辦理就業(yè)報(bào)到手續(xù),并簽訂勞動(dòng)合同,試用3個(gè)月。在試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核,試用期滿經(jīng)考核合格者,正式予以聘用。培訓(xùn)或試用不合格者,取消聘用資格。
四、工資待遇
警務(wù)輔助人員年總收入為3萬元左右(根據(jù)考核績(jī)效確定),并依法繳納國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,主動(dòng)接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督。
應(yīng)聘人員要對(duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反紀(jì)律的報(bào)考人員,一律取消錄用資格并視情追究法律責(zé)任。
監(jiān)督舉報(bào)電話:(0512)65019838。
六、其他事項(xiàng)
本簡(jiǎn)章由甪直派出所負(fù)責(zé)解釋。
未盡事宜請(qǐng)電話咨詢,咨詢電話:65010257-203。
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甪直派出所
二〇一四年十月八日