2014年江蘇鹽城市人民政府機關(guān)幼兒園招聘人員公告(2)

　　四、考試

　　1.幼兒教師崗位

　　(1)筆試。筆試內(nèi)容為教育教學綜合能力。采用閉卷形式，時間90分鐘。 (總分100分，設(shè)60分合格分數(shù)線)

　　筆試結(jié)束后，在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按招聘崗位擬聘用人數(shù)不高于1：3的比例，從高分到低分確定參加專業(yè)技能考核人選。

　　(2)專業(yè)技能考核。 (總分100分，設(shè)60分合格分數(shù)線)

　?、傥⒏窠虒W。(40分)

　　微格教學考核封閉進行。由評委組根據(jù)國家課程標準要求進行命題，進入上課程序的人員在規(guī)定時間到指定地點集中，抽簽確定順序和課題，自備制作教具的水彩筆、紙、剪刀等工具。備課時間40分鐘，上課時間10分鐘。

　?、诶L畫。在30分鐘內(nèi)完成命題畫。 (20分)

　?、蹚棾?。根據(jù)命題即興彈唱。 (20分)

　?、芪璧?。根據(jù)命題即興舞蹈。 (20分)

　　2.文秘崗位

　　(1)寫作能力筆試。總分100分，命題作文和公文寫作各50%，設(shè)60分合格分數(shù)線。

　　筆試結(jié)束后，在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按招聘崗位擬聘用人數(shù)不高于1：3的比例，從高分到低分確定參加面試人選。

　　(2)面試(100分)

　　結(jié)構(gòu)化面試。總分100分，設(shè)60分合格分數(shù)線。

　　五、體檢、考察

　　總成績采用百分制折算。

　　幼兒教師總成績根據(jù)筆試成績占50%、專業(yè)技能考核成績占50%計算。文秘人員總成績按照公文寫作成績占80%、結(jié)構(gòu)化面試占20%計算。按招聘職數(shù) 1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單(末尾成績相同的，幼兒教師崗位取專業(yè)技能考核得分高者，文秘崗位取面試成績高者)。體檢參照《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行。對體檢合格人員由市級機關(guān)事務管理局和市機關(guān)幼兒園組織考察，并根據(jù)體檢考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。如因自愿放棄或體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在該崗位的面試人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。

　　六、公示、聘用

　　經(jīng)體檢、考察均合格的人員，公示7個工作日后，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員在市政府機關(guān)幼兒園工作，試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格者，正式聘用，享受鹽城市人民政府機關(guān)幼兒園在職在編教師的待遇。被聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責處理。

　　七、準考證的領(lǐng)取

　　領(lǐng)取準考證時間：聽候通知領(lǐng)取準考證。

　　領(lǐng)取準考證地點：鹽城市人民政府機關(guān)幼兒園三樓會議室。聯(lián)系人：馮老師 陶老師

　　聯(lián)系電話：0515—88347199 0515-88347180 15312872173

　　八、紀律與監(jiān)督

　　招聘工作堅持公開、公正、公平、擇優(yōu)、寧缺毋濫的原則。報考者不得弄虛作假，凡弄虛作假的，視其情節(jié)輕重，分別給予批評教育、責令改正，取消資格，直至依法追究法律責任。本次招聘按《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2011]46號)第七章第三十八條規(guī)定實行回避。招考工作接受紀檢監(jiān)察部門全過程監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：0515-86662410 0515-86662416

　　0515-88198316

　　鹽城市人力資源和社會保障局

　　鹽城市市級機關(guān)事務管理局