萬寧市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局關(guān)于公開招聘合同制基層動物檢疫人員公告（第1號）

　　為深入貫徹落實第十六屆市政府第63次常務(wù)會議精神，萬寧市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局委托具有資質(zhì)的人力資源機(jī)構(gòu)招聘22名編外合同制基層動物檢疫人員。為做好本次招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則及方式

　?。ㄒ唬┍敬握衅笇⒈止?、公正、公開的原則，由市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局通過購買服務(wù)的方式委托具有資質(zhì)的人力資源機(jī)構(gòu)面向社會公開招聘工作。

　?。ǘ┱衅阜绞剑赫衅父黜検乱擞扇肆Y源機(jī)構(gòu)全權(quán)處理。

　　二、招聘人員名額及要求

　　（一）名額

　　本次招聘名額共22名。

　?。ǘ┱衅敢?/p>

　　1.招聘對象。

　　本市農(nóng)業(yè)中等以上學(xué)校畜牧獸醫(yī)、動物檢疫、動物科學(xué)、動物醫(yī)學(xué)類等專業(yè)畢業(yè)生；國家統(tǒng)一招收的本科以上學(xué)歷（不限專業(yè)）畢業(yè)生。

　　2.招聘條件。

　?。?）應(yīng)聘人員必須具備以下條件：

　　1.思想品德好，遵紀(jì)守法，熱愛畜牧獸醫(yī)事業(yè)，擁護(hù)黨的畜牧業(yè)方針政策，虛心好學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)求實；

　　2.安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞精神，能適應(yīng)夜班一線畜禽屠宰檢疫工作；

　　3.年齡在18-35周歲，男女不限；身體健康，沒有人畜共患?。?/p>

　　4.萬寧戶籍（含萬寧生源）。

　?。?）下列人員不得報考：

　　1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的；

　　2.曾被行政拘留或者有吸毒史的；

　　3.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的；

　　4.曾因違法、違紀(jì)被開除或者解聘的；

　　5.曾因違反司法行政機(jī)關(guān)管理規(guī)定被辭退的。

　　三、招聘流程

　?。ㄒ唬﹫竺麜r間：2025年01月03日12:00-01月07日12:00

　?。ǘ﹫竺W(wǎng)址： http://zk.zegongyi.com/index.php/exam/?EXAMID=7350

　?。ㄈ﹫竺螅簣竺藛T所填報名登記表內(nèi)容和提供的證件資料必須真實有效且符合崗位所需條件，否則取消應(yīng)聘或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　報名者須上傳的材料（以JPG圖片格式上傳，大小不能超過2MB）：本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、大專以上學(xué)歷提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、未被失信懲戒承諾書及網(wǎng)上報名和招考崗位要求的相關(guān)證書、證明材料。

　?。ㄋ模┵Y格審查

　　資格審查工作貫穿公開招聘的全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格要求、弄虛作假或故意隱瞞真實情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消應(yīng)聘人員報名或錄用資格，由此造成的一切損失由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

　　本次招聘，實行誠信報名制度，報考人員要仔細(xì)閱讀招聘公告，并按要求真實、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息。報名登記表所填寫內(nèi)容和提供的證書、資料必須真實有效且符合崗位要求（如實提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任由報考人員自負(fù)），如經(jīng)查實為弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘或聘用資格。

　　報考人員提交報名材料后，須在報名公告規(guī)定截止時間前及時登錄報名系統(tǒng)，查詢資格審查結(jié)果。資格審核通過的，不得修改報考信息，資格審核未通過的請及時補(bǔ)充材料重新提交。系統(tǒng)將于報名截止時間準(zhǔn)時關(guān)閉，報名截止時間后不再接受新用戶注冊、報名及提交材料。已報名且在報名截止時間后資格審核未通過的，不能參加考試。

　　招聘單位對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行審核，通過資格審核參加筆試人員名單、《準(zhǔn)考證》打印及有關(guān)事項通知將在全國招考服務(wù)平臺網(wǎng)站公布。

　　（五）考試流程

　　公開招聘總成績實行百分制，筆試成績占60%、面試成績占40%，按筆試成績、面試成績所占比例計算出總成績。各部分成績按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　（1）筆試

　?、俟P試成績：筆試成績?yōu)榘俜种啤?/p>

　?、诠P試內(nèi)容：動物檢疫崗位所需專業(yè)理論知識，采取閉卷方式進(jìn)行。

　?、酃P試時間與地點(diǎn)：以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　?、芄P試成績、筆試合格分?jǐn)?shù)線、擬入圍面試資格復(fù)審人員及資格復(fù)審有關(guān)事項在全國招考服務(wù)平臺網(wǎng)站公布。

　　（2）資格復(fù)審

　　擬入圍面試人選從筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中，根據(jù)筆試成績按比例由高分到低分確定。末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員確定。

　　面試前，招聘單位對擬入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，主要審查應(yīng)聘人員是否符合報考崗位條件及提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報名信息是否一致、真實等。

　　擬入圍面試人員須在規(guī)定的時間和地點(diǎn)，現(xiàn)場向招聘單位提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）、大專以上學(xué)歷提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、未被失信懲戒承諾書及網(wǎng)上報名和招考崗位要求的相關(guān)證書、證明材料。

　　通過資格復(fù)審的人員方可確定為入圍面試人員?？忌栽阜艞壻Y格復(fù)審的，在規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審的、資格復(fù)審不合格的、資格復(fù)審期間未能提供報考材料或報考材料信息不實弄虛作假的，將取消考生參加面試資格，因而產(chǎn)生的空額，按筆試成績由高至低依次遞補(bǔ)。

　　通過資格復(fù)審入圍面試人員名單及面試有關(guān)事項在全國招考服務(wù)平臺網(wǎng)站公布。

　　（3）面試

　?、倜嬖噧?nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試考生適應(yīng)崗位要求的綜合素質(zhì)。

　?、诿嬖嚂r間和地點(diǎn)：以面試通知為準(zhǔn)。

　　③面試成績：面試成績?yōu)榘俜种?。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分（含），面試成績不合格者不列入體檢、考察、聘用人選。面試成績計算方式為：去掉一個最高分和一個最低分后，將其余考官的終評合計分相加之和，再除以其余考官數(shù)（即：考生的最后得分=其余考官的終評合計總分÷其余考官數(shù)），計算出考生的最后得分。面試成績在面試現(xiàn)場當(dāng)場公布。

　　各項考試成績、入圍體檢人員和體檢有關(guān)事項在全國招考服務(wù)平臺網(wǎng)站公布。

　?。┏煽兣琶?/p>

　　公開招聘報考人員考試總成績出現(xiàn)并列的（優(yōu)先錄用零就業(yè)家庭和“雨露計劃”人員），按筆試成績由高至低確定排名順序，若面試成績再出現(xiàn)并列的，須進(jìn)行加試，加試方式為面試，按加試成績由高至低確定排名順序。

　　（七）體檢

　　由招聘單位統(tǒng)一安排入職體檢項目（費(fèi)用自理）。擬聘人員體檢不合格或自愿放棄的，取消其聘用資格，空缺名額按面試成績排名順序依次遞補(bǔ)。

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　　面試成績、體檢結(jié)果暨錄取結(jié)果通過全國招考服務(wù)平臺網(wǎng)站向社會公示，體檢結(jié)果暨錄取結(jié)果公示3個工作日。經(jīng)公示無異議后進(jìn)行聘用，如因聘用者自動放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按考試總成績排名順序依次遞補(bǔ)。

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　　一經(jīng)錄用，聘用人員將與用人單位確定的第三方勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，合同期限為五年，其中試用期為3個月。

　　四、薪酬待遇

　　擬聘人員的月基本工資以4300元為標(biāo)準(zhǔn)核定；綜合補(bǔ)貼主要為交通和高溫補(bǔ)貼，按我市在編在崗工作人員補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。其他社會保障福利由市人社部門審核后市財政列支解決。

　　五、人員管理方式

　　聘用人員為合同制，工作期間食宿自理。聘用人員與用人單位確定的第三方勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，實行五年一簽勞動合同制管理，以勞務(wù)派遣的形式派遣至萬寧市動物疫病預(yù)防控制中心，由萬寧市動物疫病預(yù)防控制中心安排至各基層檢疫申報點(diǎn)工作。聘用人員在聘用期滿后未被續(xù)聘者，市政府、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市疫控中心及相關(guān)部門不負(fù)責(zé)安排工作。

　　六、其他事項

　?。ㄒ唬┛忌顖筚Y料失誤導(dǎo)致審核不通過或影響聘用結(jié)果的，由考生本人負(fù)責(zé)；

　?。ǘ┛忌氄\信報名、誠信考試，資格條件審核貫穿招聘工作全程。如考生資格條件不實或不符的，或在招聘過程中有違紀(jì)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時取消報考(聘用)資格；

　?。ㄈM聘人員報到前，因違紀(jì)等原因受到處分或行政處罰的，用人單位有權(quán)取消聘用資格；

　?。ㄋ模┍敬握衅覆恢付荚嚱滩?，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會上任何以教師招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料等，均與本次招聘的組織方無關(guān)；

　?。ㄎ澹┢赣萌藛T接到聘用通知后，在規(guī)定的時間內(nèi)準(zhǔn)備好個人材料，配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個人檔案缺失或原聘用單位勞動關(guān)系糾紛等原因造成不能按時辦理聘用手續(xù)的，后果自負(fù)。

　?。┍竟嬗烧衅腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：13907594506

　　監(jiān)督電話：0898-62292781

　　網(wǎng)上報名技術(shù)支持電話：13907594506。

　?。ㄗ稍儠r間上午09:00—12:00，下午15:00—17:00）

　　附件1：未被列入失信懲戒對象承諾書.docx

　　2025年01月03日

原文鏈接：http://zk.zegongyi.com/index.php/exam/notice/?doc_id=16300&EXAMID=7350
原文標(biāo)題：萬寧市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局關(guān)于公開招聘合同制基層動物檢疫人員公告（第1號）

　　以上是2025年萬寧市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局招聘基層動物檢疫人員22名公告的全部內(nèi)容，敬請關(guān)注海南事業(yè)單位招聘考試 / 海南人事考試。

　　最后圖圖預(yù)祝各位考生都能在考試中取得滿意的成績，成功上岸~

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