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2022年浙江臺(tái)州市仙居縣專職社區(qū)工作者招聘公告(161人)

2022-06-27 16:17  |  仙居縣人民政府  |  責(zé)編:華圖小編 點(diǎn)擊收藏

  為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣專職社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)市委組織部、市民政局、市人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于做好全市專職社區(qū)工作者招錄工作的通知》(臺(tái)民〔2022〕45號(hào))文件要求,經(jīng)研究決定,公開招聘專職社區(qū)工作者,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一.人員性質(zhì)

  專職社區(qū)工作者是指在社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會(huì)、社區(qū)黨群服務(wù)中心(社區(qū)公共服務(wù)工作站、社區(qū)服務(wù)中心)等從事社區(qū)服務(wù)管理和黨建工作,與街道(鎮(zhèn))簽訂勞動(dòng)合同,納入專職管理的就業(yè)年齡段的全日制工作人員。

  二.招聘計(jì)劃

  按照“統(tǒng)籌考慮”的原則,全縣招聘專職社區(qū)工作者161名。其中面向社會(huì)招聘96名;面向持有社會(huì)工作資格證書人員招聘41名、退伍軍人招聘15名;面向城市社區(qū)工作人員在崗轉(zhuǎn)聘9名。

  具體的招聘單位、崗位、人數(shù)、條件及其他詳見附件《2022年仙居縣專職社區(qū)工作者招聘計(jì)劃職位表》,可登錄下列網(wǎng)站或微信公眾號(hào)查詢:

  1.仙居縣人民政府網(wǎng)站(http://www.zjxj.gov.cn/)

  2.仙居縣民政局網(wǎng)站(http://www.zjxj.gov.cn/col/col1634988/index.html)

  3.仙居縣民政局微信公眾號(hào)。其中,仙居縣民政局網(wǎng)站為發(fā)布其他相關(guān)信息的指定平臺(tái)。

  三.招聘條件

  1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,具有全心全意為人民服務(wù)的精神和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。

  2.有志于社區(qū)工作,熱愛社會(huì)管理,有愛心、責(zé)任心、事業(yè)心,身體健康,吃苦耐勞,樂于奉獻(xiàn),勇于創(chuàng)新。

  3.遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,無(wú)違法犯罪記錄。

  4.面向社會(huì)公開招聘,具有大專及以上學(xué)歷人員(含應(yīng)屆畢業(yè)生),年齡在35周歲及以下(1986年7月5日及以后出生)。城市社區(qū)工作人員參加報(bào)名的,年齡放寬至男45周歲及以下(1976年7月5日及以后出生)、女40周歲及以下(1981年7月5日及以后出生)。城市社區(qū)工作人員,指社區(qū)兩委干部、專職網(wǎng)格員、流動(dòng)人口管理員、社區(qū)矯正工作者、社區(qū)臨聘人員等,在崗滿一年。

  面向持有社會(huì)工作資格證書人員、退役軍人公開招聘的,年齡放寬至40周歲及以下(1981年7月5日及以后出生),具有大專及以上學(xué)歷。

  在崗轉(zhuǎn)聘。面向城市社區(qū)工作人員招錄,必須具有大專及以上學(xué)歷,在崗滿2年,近3年獲得過一次以上年度考核優(yōu)秀等次, 年齡放寬至男45周歲及以下、女40周歲及以下。

  5.具有仙居戶籍。城市社區(qū)工作人員參加公開招聘或在崗轉(zhuǎn)聘的,戶籍或居住地限在縣內(nèi)21個(gè)城市社區(qū)。(以2022年7月5日的戶口所在地或居住地為準(zhǔn))。

  6.在2022年7月5日前通過高等教育自學(xué)考試、函授、成人高等教育學(xué)歷考試并取得畢業(yè)證書的人員,符合崗位資格條件的可以報(bào)考。(技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位,高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)??频膷徫?

  四.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求

  本次考試報(bào)名、資格初審?fù)ㄟ^網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

  (一)報(bào)名和資格初審

  報(bào)名時(shí)間:2022年7月5日9時(shí)— 7月7日17時(shí)30分。

  資格初審時(shí)間:2022年7月5日— 7月8日。

  報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址:http://qssy.zjks.com(浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái))

  報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書,按職位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息,上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。

  城市社區(qū)工作人員參加公開招聘或在崗轉(zhuǎn)聘的,于7月5日-7月7日(上午8:00—下午17:00)到縣民政局基政科接受現(xiàn)場(chǎng)資格初審,需出具社區(qū)工作年限說明、考核結(jié)果說明、學(xué)歷證書、身份證、戶口簿等相關(guān)材料。

  報(bào)考人員網(wǎng)上注冊(cè)個(gè)人信息后,選擇職位報(bào)名,逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)職位。僅注冊(cè)不報(bào)職位,報(bào)名無(wú)效。

  主管部門和街道(鎮(zhèn))對(duì)報(bào)考人員最后選定的職位進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。對(duì)初審未通過的人員將說明理由。涉及填報(bào)材料不全、不明確的,可注明需要補(bǔ)充的內(nèi)容。請(qǐng)報(bào)考人員補(bǔ)充完整后再報(bào)名選崗。

  本次報(bào)名與資格初審?fù)竭M(jìn)行,通過初審的不能再報(bào)考其他職位;未通過的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。

  報(bào)考人員報(bào)名并確認(rèn)提交后,到報(bào)名截止時(shí)間前,必須及時(shí)關(guān)注是否審核通過,因各種事項(xiàng)要求審核不通過的,報(bào)考人員可以修改個(gè)人報(bào)名相關(guān)信息進(jìn)行改報(bào)。請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必慎重對(duì)待,如實(shí)填報(bào),盡量提前報(bào)名。

  面向社會(huì)報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足2:1的,相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃數(shù)。面向持有社會(huì)工作資格證書人員、退役軍人招聘、面向城市社區(qū)工作人員在崗轉(zhuǎn)聘的報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足2:1的,其不足名額的核減招聘人數(shù)自動(dòng)轉(zhuǎn)入相應(yīng)街道的面向社會(huì)A崗招聘人數(shù)。招聘計(jì)劃的調(diào)整情況在指定網(wǎng)站上公布。

  因通過資格初審人數(shù)達(dá)不到開考比例,而取消招聘計(jì)劃的報(bào)考人員,請(qǐng)?jiān)?022年7月8日(上午8:00-11:30,下午2:00-5:00),聯(lián)系仙居縣民政局基層政權(quán)與社會(huì)事務(wù)科(聯(lián)系電話:0576-87784436)進(jìn)行改報(bào)。因報(bào)考人員自身原因,無(wú)法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后逾期未改報(bào)的視作放棄改報(bào)權(quán)。

  (二)下載打印準(zhǔn)考證

  時(shí)間:2022年7月13日9時(shí)— 7月16日9時(shí)30分。

  已通過資格初審的人員登陸網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng),下載并打印《準(zhǔn)考證》。報(bào)考人員每人限報(bào)1個(gè)職位。若發(fā)現(xiàn)考生同時(shí)報(bào)考2個(gè)及以上職位的,取消本次報(bào)名資格。

  五.考試

  考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式。其中,筆試占40%,面試占60%。

  (一)筆試

  1.筆試:采取閉卷的方式,共1個(gè)科目,為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》。筆試成績(jī)滿分為100分。《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》包括法律、時(shí)事政治、社區(qū)基本知識(shí)和社區(qū)黨建、社區(qū)實(shí)務(wù)、寫作等。

  筆試加分條件:

 ?、俾毞Q加分:具有高級(jí)社會(huì)工作師職業(yè)資格的,按筆試成績(jī)40%折算后加3分;具有社會(huì)工作師職業(yè)資格的,按筆試成績(jī)40%折算后加2分;具有助理社會(huì)工作師職業(yè)資格的,按筆試成績(jī)40%折算后加1分。

 ?、谕艘圮娙耍韩@一等功及以上的,按筆試成績(jī)40%折算后每次加3分;獲二等功的,按筆試成績(jī)40%折算后每次加2分;獲三等功的,按筆試成績(jī)40%折算后每次加1分。

 ?、鄢鞘猩鐓^(qū)工作人員在崗滿2年的,按筆試成績(jī)40%折算后加2分。

  同時(shí)符合上述多個(gè)條件者,可累計(jì)加分,但按筆試成績(jī)40%折算后加分最多不超過5分。符合加分條件的,相關(guān)材料報(bào)名時(shí)必須上傳或提交,否則不能加分。

  2.筆試時(shí)間為2022年7月16日(星期六),具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

  (二)確定面試對(duì)象

  根據(jù)各招聘職位考生的筆試成績(jī),從高分到低分按照1:2比例確定面試對(duì)象(其中招聘計(jì)劃2名及以下的職位,按1:3確定面試對(duì)象)。

  如遇筆試成績(jī)最后一名同分的,則一并列入面試對(duì)象。上述職位中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。

  (三)資格復(fù)審確認(rèn)

  面試前,主管部門和街道(鎮(zhèn))在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審并確認(rèn)。資格復(fù)審合格者,參加面試。資格復(fù)審確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)將在指定網(wǎng)站上公布。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,不能參加面試。

  參加資格復(fù)審人員應(yīng)攜帶《報(bào)名表》(在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)中下載打印)參加資格復(fù)審,應(yīng)向主管部門和街道(鎮(zhèn))提交真實(shí)、有效的有關(guān)材料。

  報(bào)考人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿(首頁(yè)及印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、畢業(yè)證書的原件及復(fù)印件。應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的,提供學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、省外高??沙质〖?jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無(wú)法提供就業(yè)協(xié)議書的,由本人提供書面說明。

  具有社會(huì)工作職業(yè)資格證書、城市社區(qū)工作滿2年經(jīng)歷、立功受獎(jiǎng)、考核結(jié)果說明等人員,應(yīng)提供證書或相關(guān)說明的原件和復(fù)印件各1份。

  國(guó)(境)外留學(xué)人員還須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷證書。

  報(bào)考人員所提供的證件(證明)不全或證件(證明)與報(bào)考資格條件個(gè)人網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名的內(nèi)容不相符者,視作不具備招聘資格條件,取消面試資格。

  報(bào)考人員資格復(fù)審不合格,或報(bào)考人員不參加資格復(fù)審的,由主管部門和街道(鎮(zhèn))在該職位報(bào)考人員中,從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)一次;遞補(bǔ)人員資格復(fù)審要求同上。

  (四)面試

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試成績(jī)滿分為100分,合格分為60分,低于60分者不列入體檢考察對(duì)象。入圍面試人員放棄面試資格的,相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。

  (五)計(jì)分方法

  考試結(jié)束后,按考生筆試成績(jī)40%和面試成績(jī)60%的比例合成計(jì)算考試總成績(jī)。若考試總成績(jī)相同時(shí),面試成績(jī)高者排名在前;若面試成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí),對(duì)分?jǐn)?shù)相同的考生組織筆試確定名次。

  六.體檢與考察

  根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分,按招聘職位計(jì)劃數(shù)的1∶1比例確定體檢、考察對(duì)象。

  體檢工作由縣民政局組織實(shí)施,體檢費(fèi)用由考生自負(fù),在規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)進(jìn)行。體檢參照現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。

  體檢合格者進(jìn)入考察??疾煊山值?鎮(zhèn))組織實(shí)施,考察標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)【2021】11號(hào))執(zhí)行。考察時(shí)需對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格條件的復(fù)查,考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

  擬聘用人員公示前,因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄體檢、考察或體檢不合格、考察不合格的,按該職位考試總成績(jī),在面試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  七.公示、擇崗、聘用

  對(duì)考察合格的,確定為擬聘用對(duì)象,在仙居縣民政局網(wǎng)站公示,公示期為7天。經(jīng)公示無(wú)異議后,擬聘用對(duì)象按考試總成績(jī)從高分到低分依次擇崗,若總成績(jī)相同,以面試成績(jī)高的擇崗在前,若面試仍相同,則以抽簽確定擇崗名次。擇崗后被聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到,由招聘單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,辦理聘用手續(xù)。無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,或在辦理聘用手續(xù)前提出放棄的,則取消聘用資格。

  八.實(shí)行儲(chǔ)備人員制度

  進(jìn)入面試且面試及格的未錄取人員確定為全縣專職社區(qū)工作者儲(chǔ)備人員,并公示。

  今后如遇專職社區(qū)工作者崗位出現(xiàn)空缺,由所在街道(鎮(zhèn))提出申請(qǐng),縣城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核通過,可在專職社區(qū)工作者儲(chǔ)備人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員需通過體檢、考察,并在仙居縣民政局網(wǎng)站或“仙居縣民政局”微信公眾號(hào)等媒體上公示7天。

  儲(chǔ)備人員遞補(bǔ)資格在舉行新的專職社區(qū)工作者錄用考試時(shí),資格自動(dòng)終止(以下次招聘公告發(fā)布日期為準(zhǔn))。

  九.其他事項(xiàng)

  1.本次招聘所涉及的年齡計(jì)算至2022年7月5日。出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)。

  2.戶籍。憑戶口簿或戶籍證明,以2022年7月5日的戶口所在地為準(zhǔn)。截止2022年7月5日戶口尚在遷移中的人員,不得報(bào)考。

  3.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)所提交材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假材料獲取應(yīng)聘資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的。一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

  4.資格審查貫穿錄用工作全過程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者存在不得報(bào)考的情形或不符合報(bào)考資格條件的,招錄機(jī)關(guān)均可以取消其報(bào)考資格或錄用資格。

  5.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照中組部、人社部、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于印發(fā)《公務(wù)員考試錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(人社部發(fā)〔2016〕85號(hào))和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  6.聯(lián)系咨詢電話:0576—87784436(縣民政局)

  本公告未盡事宜,由仙居縣民政局負(fù)責(zé)解釋。

  附件:1.2022年仙居縣專職社區(qū)工作者招聘計(jì)劃職位表

  2.社區(qū)工作年限說明

  3.考核結(jié)果說明

  4.疫情防控須知

  中共仙居縣委組織部

  仙居縣民政局

  仙居縣人力資源和社會(huì)保障局

  2022年6月24日

標(biāo)簽: 浙江    社區(qū)工作者    

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