2022年浙江杭州市淳安公安第二警隊(duì)招聘公告(80人)
因工作需要,淳安縣公安局面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)輔警)80名?,F(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及要求
二、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,年滿(mǎn)18周歲以上,35周歲以下;
(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正;
(三)具有大專(zhuān)以上文化程度(以學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)結(jié)果為準(zhǔn))和履行崗位職責(zé)所需的工作能力,有一定的文字功底、能熟練操作計(jì)算機(jī)。(四)同等條件下,優(yōu)先招聘公安類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)生,具有崗位所需專(zhuān)業(yè)資質(zhì)或?qū)iT(mén)技能的人員,退役士兵,見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人,以及在職公安民警的配偶、子女;
(五)烈士、公安英模,因公犧牲和一至四級(jí)傷殘民警,以及因工(公)死亡、一至四級(jí)傷殘警務(wù)輔助人員的配偶、子女(無(wú)配偶子女的可為同胞兄弟姐妹),招聘條件可適當(dāng)放寬。
三、不予招聘情形
具有下列情形之一的,不予招聘:
(一)本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
(二)本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;
(三)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
(四)編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;
(五)因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
(六)被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
(七)被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;
(八)被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;
(九)從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的;
(十)有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;
(十一)其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
四、招聘程序
按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,考生自愿報(bào)名,通過(guò)資格審查、體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進(jìn)行。
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2022年2月23日至3月4日(上午9:00至12:00,下午14:00—17:00)。
2.報(bào)名地點(diǎn):淳安縣公安局政治處3307辦公室(淳安縣千島湖鎮(zhèn)排嶺北路30號(hào))。
3.報(bào)名需要提供資料
(1)經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《淳安縣公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》(附件1)一份、《健康承諾書(shū)》一份,核酸檢測(cè)陰性報(bào)告一份;
(2)報(bào)考崗位所需的學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件一份(國(guó)(境)外留學(xué)人員須出示經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)和我國(guó)駐外使館開(kāi)具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》;國(guó)內(nèi)院校畢業(yè)須提供學(xué)信網(wǎng)出具的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》);
(3)近期1寸免冠照片2張;
(4)崗位所需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)特長(zhǎng)證明材料及復(fù)印件一份。經(jīng)資格審查合格人數(shù)不足招聘計(jì)劃2倍數(shù)的崗位,按1:2的比例酌情核減招聘計(jì)劃。(二)體能測(cè)試體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》開(kāi)展,項(xiàng)目包括縱跳摸高、4×10米往返跑、1000米(男)或800米長(zhǎng)跑(女)三項(xiàng)。
體能測(cè)試有一項(xiàng)不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(二)筆試
筆試范圍主要包括時(shí)事政治、基本法律(《人民警察法》《刑法》《刑事訴訟法》及《治安管理處罰法》等。)筆試成績(jī)滿(mǎn)分100分,采取閉卷方式進(jìn)行。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)面試
根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按比例確定面試人選,按1:2比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(如報(bào)考人數(shù)不足,視情相應(yīng)核減)。面試成績(jī)滿(mǎn)分100分,考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢、考察根據(jù)筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%的比例計(jì)算總分,總分從高到低順序,按招聘人數(shù)1:1確定體檢人員。若總成績(jī)相等,以筆試測(cè)試成績(jī)高的排位在前。體檢不合格的,其缺額按照筆試、面試考試綜合成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)等參考人民警察要求。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(五)公示根據(jù)考生筆試、面試成績(jī),體檢結(jié)果,考察情況等要素,綜合排名后,向社會(huì)公示擬聘人員名單,公示期為5個(gè)工作日。
(六)聘用公示期滿(mǎn)后,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響招聘的,予以聘用;對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。符合聘用條件的人員根據(jù)有關(guān)規(guī)定接受崗前集中培訓(xùn),崗前培訓(xùn)考核合格的辦理警務(wù)輔助人員聘用手續(xù)??己瞬缓细竦模∠瘎?wù)輔助人員聘用資格。考生接到聘用通知后,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期者,取消聘用資格。
五、合同和待遇
聘用人員按照現(xiàn)行規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,首期合同不低于5年。工資待遇實(shí)行層級(jí)化管理,試用期轉(zhuǎn)正后,年收入7.5萬(wàn)元起(含五險(xiǎn)一金)。
六、其他要求
1.報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考、聘用資格。
2.體能測(cè)試前要進(jìn)行適當(dāng)鍛煉,評(píng)估身體狀況,有身體不適應(yīng)的應(yīng)慎重是否參加體能測(cè)試,否則所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。3.體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。此公告由淳安縣公安局負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話(huà):0571-64813836。
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