2020年貴州省織金縣引進煤礦生產(chǎn)及安全管理高層次急需緊缺人才15名公告

　　(七)考察及政審

　　1.體檢合格人員列入考察對象?？疾煺徆ぷ饔煽椊鹂h人力資源和社會保障局組織，織金縣工業(yè)和信息化局具體負責實施，考察政審應當組成考察政審組，考察政審組由兩人以上組成?？疾煺徑M應當廣泛聽取意見，認真查閱應聘人員檔案，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察政審材料、做出政審結論、提出聘用建議意見。

　　考察政審內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、計生狀況、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察政審組還要著重應聘人員的工作實績;考察政審時還須進一步核實應聘人員是否符合人才引進規(guī)定的資格條件，確定其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

　　2.在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消應聘人員的引進資格：

　　(1)不能堅持黨的基本理論和基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

　　(2)截止到2019年12月23日仍在崗的特崗教師;

　　(3)自發(fā)布公告之日起，本市內范圍(含威寧縣)機關事業(yè)單位辭職未滿3年的;

　　(4)在編在崗人員近三年年度考核結果有不稱職(不合格)情況的;

　　(5)曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　(6)曾被開除公職或在機關(含參公)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

　　(7)曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的;

　　(8)在各級公務員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為且仍在不得報考期限內的;

　　(9)違反計劃生育政策的;

　　(10)不符合招聘對象、招考條件或職位所需資格條件的;

　　(11)因失信正被執(zhí)行的;

　　(12)有法律、法規(guī)及相關規(guī)定不得聘用的人員;

　　(13)其它不能聘用的情況。

　　(八)公示

　　經(jīng)面試測評、體檢、考察政審合格的人員，確定為擬引進對象，由織金縣人才引進工作領導小組辦公室在織金縣人民政府網(wǎng)站進行為期7個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。公示期間無異議的，按程序行文聘用。對公示對象有異議的，須在公示期內來電、來函或面談反映，但必須署真實姓名和聯(lián)系方式方可受理。公示期間舉報經(jīng)查實有嚴重問題影響引進的，取消引進資格;一時難以查實的，暫緩引進，待查實并做出結論后經(jīng)決定是否引進。

　　(九)聘用

　　對公示期滿無問題或反映的問題不影響引進的，引進單位根據(jù)相關規(guī)定準備辦理引進審批手續(xù)相關資料，經(jīng)織金縣人力資源和社會保障局審批并報市人社局批復備案后，按程序辦理錄聘用相關手續(xù)。

　　本次人才引進人員全部為事業(yè)單位正式事業(yè)編制，試用期為一年，待遇按織金縣現(xiàn)行人才引進待遇標準執(zhí)行。試用期內或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格，解除聘用合同，并報原鑒證機關備案。試用期滿考核合格者，正式聘用。被引進人員應在規(guī)定時間內到引進單位報到，超過規(guī)定報到時間15天的，取消引進資格，并承擔相應的違約責任。

　　引進人員在織金縣內最低服務年限不低于7年(含試用期)，服務期間內因本人原因申請解除協(xié)議、調離、辭職或放棄等, 按照就業(yè)協(xié)議承擔相應的違約責任。

　　五、紀律監(jiān)督

　　(一)人才引進工作主動接受紀委監(jiān)委和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴格遵守有關的規(guī)章制度，如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關規(guī)定嚴肅處理。

　　(二)在人才引進過程中，由織金縣人才引進工作領導小組辦公室發(fā)布的各項引進信息(如資格審查、公示等內容)都將在織金縣人民政府網(wǎng)站上公布，請考生密切關注公布的相關信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負。

　　(三)在人才引進各環(huán)節(jié)中，國家事業(yè)單位主管部門出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

　　(四)本簡章由織金縣人才引進工作領導小組負責解釋，未盡事宜由織金縣人才引進工作領導小組研究決定。

　　咨詢電話：

　　織金縣人才工作領導小組辦公室：0857—7625800

　　織金縣人力資源和社會保障局：0857—7638338

　　織金縣工業(yè)和信息化局人事教育股：0857—7622031

　　監(jiān)督電話：織金縣紀委信訪室:0857—7621338

　　附件1：織金縣“脫貧攻堅專項引才行動”暨2019年-2020年度公開引進煤礦生產(chǎn)及安全管理急需緊缺人才計劃表.xls

　　附件2：織金縣“脫貧攻堅專項引才行動”暨2019年-2020年度公開引進煤礦生產(chǎn)及安全管理高層次急需緊缺人才報名表.doc

　　織金縣人力資源和社會保障局

　　2019年12月23日