2019年貴州省關(guān)嶺縣紀委縣監(jiān)委選聘村民生監(jiān)督員148人公告

　　導(dǎo)讀：2019年貴州省關(guān)嶺縣紀委縣監(jiān)委選聘村民生監(jiān)督員148人公告已經(jīng)發(fā)布，華圖在線小編特別整理了公告相關(guān)信息，以下是公告詳情：

　　根據(jù)中共安順市紀律檢查委員會《關(guān)于印發(fā)〈安順市深化拓展民生監(jiān)督工作服務(wù)保障脫貧攻堅實施意見〉的通知》，為進一步做好我縣“護民生、促脫貧”工作，更好地為全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)提供堅強的紀律保障。結(jié)合工作實際，決定在全縣(不含白水鎮(zhèn))148個村(居、社區(qū))各選聘一名村級民生監(jiān)督員。特將具體事項公告如下：

　　一、崗位設(shè)置

　　全縣(不含白水鎮(zhèn))148個村(居、社區(qū))每個村(居、社區(qū))選聘一名民生監(jiān)督員，共148名。

　　二、選聘資格條件

　　(一)選聘對象

　　具有關(guān)嶺縣(不含白水鎮(zhèn))戶籍的高中、中專及以上學歷畢業(yè)人員(含生源地為關(guān)嶺縣，因參加高考遷出戶籍的人員)。

　　(二)資格條件

　　1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，具有良好的政治素質(zhì)、道德品行和職業(yè)道德，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀守法。

　　2.熱愛民生監(jiān)督工作，帶頭遵守《貴州省國家公職人員、村(居、社區(qū))干部落實惠民政策行為規(guī)范(試行)》，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想健康、遵守國家法律法規(guī)，無違法違紀記錄。

　　3.為人公道正派，秉公履職，不徇私情;公正客觀、實事求是;敢于監(jiān)督、勤于履職;有敬業(yè)奉獻精神。

　　4.身體健康，工作責任心強，能吃苦耐勞，服從工作安排，心懷群眾，反映民情，強化自我監(jiān)督，能夠認真履行并能保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

　　5.男年齡要求在45周歲以下(1973年1月28日及以后出生);女年齡要求在40周歲以下(1978年1月28日及以后出生);離退休干部年齡可放寬至65周歲以下。

　　6.不列入選聘范圍：曾受過刑事處罰，受黨紀政務(wù)處分尚在影響期內(nèi)不列入選聘范圍;村(居、社區(qū))黨支部、村(居、社區(qū))委員會成員及其配偶和直系親屬等人員不列入選聘范圍。

　　三、程序

　　(一)發(fā)布公告

　　1.在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)村(居、社區(qū))張貼《關(guān)嶺自治縣紀委縣監(jiān)委公開選聘村(居、社區(qū))民生監(jiān)督員的公告》;在縣人民政府網(wǎng)上發(fā)布公告。

　　2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)應(yīng)積極做好宣傳工作，及時安排行政村發(fā)布公告和組織報名。

　　(二)報名時間

　　2019年1月28日至2月19日。

　　(三)報名地點

　　各村(居、社區(qū))崗位報名點設(shè)在所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀委(紀工委)辦公室。

　　(四)報名及聘用

　　堅持“公平、公正、公開”、“雙向選擇”的原則擇優(yōu)聘用，同等條件下，中共黨員、各級現(xiàn)任的“兩代表一委員”、退伍軍人、村(居、社區(qū))支“兩委”后備干部及建檔立卡貧困戶人員等優(yōu)先考慮。選聘工作按以下程序進行：

　　1.報名人員持戶口簿、第二代有效居民身份證，到報名地點填寫《關(guān)嶺自治縣2019年公開選聘村(居、社區(qū))民生監(jiān)督員報名表》，退伍軍人需持退伍證，建檔立卡扶貧戶需鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧工作站出具證明，到所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀委(紀工委)辦公室報名，每人只能限報一個崗位。

　　2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀委(紀工委)對報名人員身份進行初步核實，符合條件的，需征求所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀委(紀工委)、公安、計生、綜治部門意見后，報縣紀委縣監(jiān)委審核。審核合格后，由縣紀委縣監(jiān)委授權(quán)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀委(紀工委)進行考核確定擬聘人員名單。

　　3.確定擬聘用人員后，在擬聘用村(居、社區(qū))進行公示，公示結(jié)束后無異議的，報縣紀委縣監(jiān)委審批后聘用。由縣紀委縣監(jiān)委統(tǒng)一組織崗前培訓，持監(jiān)督證上崗。

　　4.村級民生監(jiān)督員首次聘期為兩年，首次聘用試用期為三個月。試用期內(nèi)考核合格的，簽訂聘用合同;試用期內(nèi)考核不合格的，予以解聘。

　　四、崗位補貼的標準及發(fā)放形式

　　村級民生監(jiān)督員享受誤工補貼和工作獎勵性補貼，兩項補貼總金額不超過1800元/月。所需費用納入縣年度財政預(yù)算。

　　誤工補貼按1000元每月定期發(fā)放，工作獎勵性補貼按800元、600元、400元三個檔次由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)民生監(jiān)督組考核后根據(jù)考核結(jié)果按季度發(fā)放。

　　村級民生監(jiān)督員所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)為其繳納人身意外傷害保險(參照本縣村干部標準繳納)。