2019年云南普洱教育局直屬學校普洱市民族中學招聘教師5名公告(2)

　　三、報名方式

　　招聘采取現(xiàn)場和網絡報名的方式進行。

　　(一)現(xiàn)場報名

　　1. 時間及地點：2019年1月11日(周五)上午9：00，云南師范大學呈貢校區(qū)同析4號樓107教室。

　　2. 由學校安排專人收取應聘人員的推薦材料、本人簡歷及相關信息。

　　3. 專家考核小組根據(jù)報名人員的推薦材料進行資格審核，經資格審核合格人員進入面試和試講。

　　(二)網絡報名

　　1. 報名郵箱為：smmzbgsh@126.com,網絡報名截止時間為2019年1月8日。

　　2. 請報考人員將相關信息及簡歷投到普洱市民族中學的報名郵箱。網絡報名不進行相關證書、證件等原件的審核，報考人員需真實、準確、完整地填寫個人信息，提供相關簡歷。 因個人填寫的信息、提供的簡歷有誤和不完整造成的后果由報考人員承擔責任。對于弄虛作假行為，一經查實，即終止或取消其考試聘用資格，并按照考試違紀違規(guī)行為處理辦法的有關規(guī)定予以處理。

　　3.學校收到報名信息后組織人員對報名人員的推薦材料進行資格初審，符合條件的學校會通知其本人于2019年1月11日上午9：00到指定地點，屆時再進行相關證書、證件、證明等的復核，經資格審核合格人員進入面試和試講。(面試的時間地點同現(xiàn)場報名的人員)

　　(三)審核方式采用人工審核的方式進行

　　2017年、2018年畢業(yè)生必須按崗位要求提供相應證書、證件原件到用人單位進行審核。審核先由用人單位初審，普洱市教育局復審。

　　2019年畢業(yè)生持學校開具證明材料參加面試和試講，待正式畢業(yè)后，必須按崗位要求提供相應證書、證件原件到用人單位進行審核。審核先由用人單位初審，普洱市教育局復審。

　　(四)資格審核解釋權：由普洱市教育局負責解釋。

　　四、公開招聘的方法和程序

　　公開招聘采取面試和試講為主的方法進行，網絡報名和現(xiàn)場報名通過資格審核合格人員統(tǒng)一參加面試和試講。

　　(一)面試和試講內容：由專家考核小組指定。

　　(二)面試和試講時間：2019年1月11日上午9：00，試講時間在15分鐘以內。

　　(三)面試和試講地點：云南師范大學呈貢校區(qū)同析4號樓107教室。

　　(四)面試及試講結束后，由專家考核小組確定候選人，簽訂三方協(xié)議(含補充協(xié)議)。

　　五、考核和體檢

　　簽訂三方協(xié)議(含補充協(xié)議)人員畢業(yè)后，等額確定進入考核和體檢的人選，考核、體檢時間另行通知。

　　(一)考核

　　2019年7月報考人員提供畢業(yè)證、學位證、教師資格證、普通話等級證書等證件原件再次進行復審，由用人單位及市教育局負責審核報考人員相關證件及學籍檔案，并對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、學習教育等方面進行考核，無異議后進入體檢。

　　(二)體檢

　　按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等有關規(guī)定執(zhí)行;由用人單位組織到普洱市人民醫(yī)院進行體檢，體檢費用由個人支付。

　　六、公示和聘用

　　(一)根據(jù)考核和體檢結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在“普洱市人民政府網”進行公示;公示期為7個工作日。

　　(二)公示期滿后，沒有反映問題和反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用;為保護考生權益，反映問題必須實名反映。

　　七、其他事項

　　(一)應屆畢業(yè)生指2017年、2018年、2019年畢業(yè)的學生。

　　(二)聯(lián)系電話

　　普洱市教育局 0879—2123085

　　普洱市民族中學 0879—2122734

　　魯老師 18987925533

　　(三)查詢網站

　　普洱市人民政府網(http://www.pes.gov.cn)

　　(四)其他要求

　　1.應聘人員所學專業(yè)必須與所應聘的崗位相符，提供的材料必須真實有效，如有弄虛作假，一經查實，將從嚴處理直至追究造假者的法律責任。

　　2.三方協(xié)議(含補充協(xié)議)一旦簽訂，即具有法律效力，雙方有權依法維護自身的合法權益。

　　3.聘用人員上崗后，享受在職在編教師待遇。

　　4.應聘人員應保障通訊工具通暢，以便招聘單位與其聯(lián)系招聘事項;因應聘者個人原因無法與其聯(lián)系，造成的后果由應聘者自行負責。

　　5.有下列情形的，視為自動放棄：

　　(1)應聘人員自愿放棄面試、試講、或簽訂三方協(xié)議的(提交本人親筆簽名的書面情況說明或不少于2名招聘工作人員簽名的情況記錄)。

　　(2) 公示期7個工作日滿后，聯(lián)系不上應聘人員本人的。

　　八、組織紀律

　　(一)對違反考試紀律的相關人員按中華人民共和國人事部第6號令《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。

　　(二)在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，普洱市教育局可隨時終止或取消其參考資格和聘用資格。

　　普洱市教育局

　　2018年12月29日