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2018華夏銀行合肥分行社會(huì)招聘公告(2)

2018-12-27 14:35  |  華夏銀行  |  責(zé)編:許巖 點(diǎn)擊收藏

  (八)分行營(yíng)業(yè)部副總經(jīng)理(總經(jīng)理助理)(若干)

  35周歲(含)以下,金融從業(yè)5年以上,熟悉銀行公司、個(gè)人、會(huì)計(jì)管理工作,2年以上業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷。

  (九)公司業(yè)務(wù)管理人員(若干)

  35周歲(含)以下,有較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)金融理論基礎(chǔ)及實(shí)務(wù)操作能力,了解產(chǎn)業(yè)政策和市場(chǎng)情況,具有3年以上銀行信貸工作經(jīng)歷。

  (十)個(gè)人業(yè)務(wù)管理人員(若干)

  35周歲(含)以下,具有2年以上銀行個(gè)人金融管理經(jīng)歷,取得中國(guó)銀行業(yè)從業(yè)人員資格認(rèn)證個(gè)人理財(cái)證書(shū)(或AFP/CFP /CHFP/RFP/CFA)者優(yōu)先。

  (十一)綜合管理部人員 (若干)

  35周歲(含)以下,具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力及文字處理能力;具有1年以上銀行辦公文秘、人事、合規(guī)、監(jiān)察、安全保衛(wèi)、信息科技等工作經(jīng)歷。

  (十二)運(yùn)營(yíng)管理部人員 (若干)

  35周歲(含)以下,熟悉銀行柜面業(yè)務(wù)操作流程及相關(guān)規(guī)章制度; 掌握會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)操作規(guī)程,具有3年以上銀行財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)歷,取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。

  (十三)資金管理人員 (若干)

  35周歲(含)以下,金融從業(yè)5年以上;熟悉銀行計(jì)劃資金管理規(guī)章制度;2年以上的銀行計(jì)劃、財(cái)務(wù)或資金等業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷。

  (十四)風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理人員(若干)

  40周歲(含)以下,掌握銀行信貸管理、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制規(guī)定,具有2年以上銀行信貸工作經(jīng)歷。

  (十五)公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理(若干)

  40周歲(含)以下,具有2年以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷。具有豐富業(yè)務(wù)資源者,條件可適當(dāng)放寬。

  (十六)個(gè)人業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理(若干)

  40周歲(含)以下,具有2年以上銀行個(gè)人金融工作經(jīng)歷。具有豐富業(yè)務(wù)資源者,條件可適當(dāng)放寬。

  (十七)營(yíng)業(yè)部營(yíng)業(yè)室管理人員(若干)

  35周歲以下,具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū);熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)及支付結(jié)算政策、法規(guī),熟悉銀行柜面業(yè)務(wù)操作流程及相關(guān)規(guī)章制度;具有3年銀行會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷。

  (十八)柜面工作人員(若干)

  25周歲(含)以下,具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū);具有1年以上銀行會(huì)計(jì)或儲(chǔ)蓄工作經(jīng)歷。

  (十九)理財(cái)經(jīng)理(若干)

  30周歲(含)以下,具備1年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),獲得AFP/CFP證書(shū)(或CHFP/RFP/CFA證書(shū)或認(rèn)可的同等水平證書(shū))。

  (二十)大堂經(jīng)理(若干)

  30周歲以下,持有銀行從業(yè)資格證書(shū)或會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。具備一定的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)和個(gè)人業(yè)務(wù)知識(shí)。

  三、報(bào)名方式

  1、登陸華夏銀行招聘網(wǎng)站(https://zhaopin.hxb.com.cn),在線注冊(cè)并填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷后,選擇“華夏銀行阜陽(yáng)分行(籌)社會(huì)招聘啟事”,選擇相應(yīng)崗位進(jìn)行在線報(bào)名,其他報(bào)名方式無(wú)效。

  2、網(wǎng)上報(bào)名截止時(shí)間:2019年2月15日。

  3、應(yīng)聘人員應(yīng)保證應(yīng)聘材料真實(shí)性,如與事實(shí)不符,我行有資格取消應(yīng)聘及錄用資格。

  4、我行承諾對(duì)應(yīng)聘者的資料嚴(yán)格保密,經(jīng)初審符合條件者,我行將通過(guò)短信、郵件及招聘網(wǎng)站等渠道通知筆試、面試時(shí)間。請(qǐng)保持通訊暢通并隨時(shí)關(guān)注招聘網(wǎng)站和本人郵箱最新信息。初審階段謝絕來(lái)訪。

  5、在招聘過(guò)程中我行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,請(qǐng)?zhí)岣呔?,?jǐn)防受騙。

  聯(lián) 系 人:鄧先生

  聯(lián)系電話:0551-65776030

  華夏銀行股份有限公司阜陽(yáng)分行籌備組

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