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2018海南省昌江黎族自治縣公安局招聘公告(74人)(3)

2018-11-08 17:50  |  待君網(wǎng)  |  責(zé)編:許巖 點(diǎn)擊收藏

  (五)面試

  通過體能測評的應(yīng)聘人員根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按與招聘人數(shù)成一定比例參加面試:招聘人數(shù)在10人(含10人)以上的職位,比例為1:2;招聘人數(shù)在9人(含9人)以下的職位,比例為1:3;不足比例的,按實(shí)際體能測試合格人數(shù)確定。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,實(shí)行百分制,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。

  (六)體檢

  面試結(jié)束后,按筆試成績50%、面試成績50%的比例合計算考試綜合成績。根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序,按與招聘人數(shù)1:1比例確定體檢和考察人員,若同一個崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按筆試成績由高分到低分確定體檢和考察人選。若筆試成績相同,則按以下優(yōu)先順序確定體檢和考察人選(根據(jù)《昌江縣公安局2018年度公開招聘警務(wù)輔助人員職位表》要求):

  1.昌江籍戶籍;

  2.具有A1駕照;

  3.符合其他條件,并在報名時提交相關(guān)資格證、證明材料等。

  體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,另外增加毒品尿檢項(xiàng)目。在體檢過程中,對心率、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,安排當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,安排當(dāng)場復(fù)檢。體檢結(jié)果公布后,考生對非當(dāng)日、當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在3日內(nèi)向昌江縣公安局提交書面復(fù)檢申請,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對作弊、造假和體檢不合格或自愿放棄體檢的予以淘汰,按考試綜合成績排名順序遞補(bǔ)體檢人員,遞補(bǔ)最多進(jìn)行兩次。體檢費(fèi)用自理。

  (七)政審

  政審由昌江縣公安局參照招錄人民警察考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。政審不合格的予以淘汰,按考試綜合成績排名順序遞補(bǔ)體檢、政審人員,遞補(bǔ)只能進(jìn)行一次。

  (八)公示

  根據(jù)筆試、體能測試、面試、體檢、政審的結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并在適當(dāng)范圍內(nèi)進(jìn)行公示,公示期為7個工作日,公示期滿無異議的按照相關(guān)程序進(jìn)行聘用,對公示期內(nèi)群眾反映存在問題的人員,待問題核實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否招聘。

  (九)簽訂勞動合同和試用

  按《海南省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)》等相關(guān)規(guī)定,在縣人社局指導(dǎo)下,對服從工作崗位安排的擬聘用人員辦理用工手續(xù),由昌江縣公安局與擬招聘人員簽訂勞動合同。聘用人員試用期為6個月,試用期滿后不能勝任工作要求,解除勞動合同。聘用期滿后,若工作需要且勝任崗位職責(zé)的,可優(yōu)先續(xù)聘。

  三、工資待遇

  工資待遇參照昌江縣政府購買服務(wù)人員工資標(biāo)準(zhǔn):大專以上(含大專)學(xué)歷人員為上年度全省社會平均工資的70%,中專及以下學(xué)歷人員為上年度全省社會平均工資的60%;工資含五險一金個人繳納部分。參加企業(yè)養(yǎng)老保險。

  四、其他事項(xiàng)

  (一)為了保證招聘工作有條不紊的進(jìn)行,招聘全程在待君網(wǎng)公布,請考生們隨時關(guān)注??忌辞蹇荚嚂r間、地點(diǎn)和場次,按照準(zhǔn)考證上考生須知要求,憑本人有效期內(nèi)的二代居民身份證(與報名時一致)和準(zhǔn)考證參加筆試、體能測試、面試、體檢,缺考者不再補(bǔ)考。

  (二)凡在規(guī)定時間,未按有關(guān)通知和規(guī)定參加筆試、體能測試、面試、體檢、政審,均視為自動放棄。招聘實(shí)行自律制度,即報考者要對自己所提交的信息資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀(jì)律的,一律取消聘用資格。

  (三)招聘單位未指定任何指定教材及培訓(xùn)班,請各位考生依據(jù)知識點(diǎn)進(jìn)行復(fù)習(xí),謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

  (四)本招聘公告由昌江縣公安局、海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司昌江分公司負(fù)責(zé)解釋。

  附件1:昌江縣公安局2018年度公開招聘警務(wù)輔助人員職位表

  昌江黎族自治縣公安局

  2018年11月7日

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