2017湖南省衡陽市石鼓區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員50名公告(2)
(四)考試
考試分筆試和面試兩個階段。
1、筆試。筆試采取閉卷答題方式進行，總分100分，一套試卷。筆試時間和筆試地點詳見準考證。考生須攜帶準考證和有效第二代身份證原件參加筆試，缺少證件者不得參加筆試。
對不限專業(yè)的崗位，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識;對有專業(yè)要求的崗位，考試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識，公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識內(nèi)容各占50%(詳見附件1)。
2、資格審查。通過筆試的報考人員在面試前(時間另行公示)須提供以下資料：
(1)登錄湖南人事招考網(wǎng)(www.zrpta.com)下載打印報名表(一式兩份);
(2)本人身份證、畢業(yè)證原件及復印件或應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表;
(3)有單位的須單位出具的同意報考證明(加蓋公章);
凡有關(guān)材料主要信息不實，影響資格審查結(jié)果的，區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組直接取消該報考人員參加面試的資格。因報考人員放棄資格審查或資格審查不合格而造成招聘崗位擬面試人數(shù)達不到招錄計劃1:2比例的，在報考該職位人員中按筆試成績從高分到低分依次替補。
注意事項：報考人員的畢業(yè)證、留學歸國人員學歷認證必須在2017年7月31日前取得。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷等計算時間截止至2017年7月31日，年限按足年足月計算。資格審查貫穿考試聘用工作全過程。提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。資格審查以區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組審定的結(jié)果為準。
3、面試。采取結(jié)構(gòu)化面試，總分為100分。按照計劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例，從筆試總成績的高分到低分依次確定參加面試人選，如入圍末位名次出現(xiàn)成績相同的，則末位同名次的考生一并參加面試。招聘崗位面試對象等于或少于招聘計劃數(shù)的，相應核減招錄計劃。招聘崗位只招1人的，不再核減招錄計劃數(shù)。面試時，如果崗位實際面試人數(shù)不能形成有效競爭時，不再按筆試成績從高分到低分替補，該崗位面試人員面試成績不得低于75分，否則不得錄取。報考者憑本人準考證及有效身份證參加面試。
面試時間、地點另行通知。
4、考試綜合成績。各擬招聘崗位按筆試成績占60%、面試成績占40%合成考試綜合成績。筆試成績、面試成績、綜合成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位數(shù)按四舍五入法處理。
(五)體檢考察
按體檢對象與招聘計劃1:1的比例，根據(jù)綜合成績從高分到低分的排名順序確定體檢對象;考試綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分的順序排名確定體檢對象。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知》規(guī)定執(zhí)行，體檢地點待定，體檢費用由考生自理。
對體檢合格定為考察對象的人員，石鼓區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組負責組織考察，考察組到考察對象工作、學習所在單位，就其德、能、勤、績、廉等方面表現(xiàn)進行全面考察。同時要核實其是否符合規(guī)定的報考條件，提供的報名信息和相關(guān)材料是否真實、準確、有效，是否有不適合事業(yè)單位聘用的其他情況。
凡不參加體檢考察或體檢考察不合格的，則從報考同一崗位人員中根據(jù)考試綜合成績由高分到低分依次遞補，遞補次數(shù)為1次。
(六)公示、聘用
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在石鼓區(qū)黨政門戶網(wǎng)(http://www.hysgq.gov.cn/main/)上進行公示，公示期為7個工作日。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格;一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后出現(xiàn)空缺時不再遞補。擬聘用人員經(jīng)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組審定，報區(qū)委常委會議研究同意后，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
六、招聘紀律
(一)本次招聘工作接受社會和有關(guān)部門監(jiān)督。相關(guān)部門將按管理權(quán)限及時受理與此次招聘有關(guān)的各類舉報。
(二)應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內(nèi)不得參加機關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：
1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的;
2、在考試、考察和體檢過程中作弊的;
3、其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
(三)實行回避制度
1、報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成應回避關(guān)系的招聘職位?！逗鲜∈聵I(yè)單位公開招聘人員試行辦法》第二十五條：“事業(yè)單位公開招聘人員實行回避制度。凡與聘用單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應聘人員，不得應聘該單位秘書、人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。”
2、聘用單位負責人員和招聘工作人員在組織公開招聘事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。
七、有關(guān)事項說明
(一)此次公開招聘實行聘用制，考察合格后按程序辦理入編手續(xù)并簽訂聘用合同，應屆畢業(yè)生試用期為12個月，非應屆畢業(yè)生試用期為6個月，試用期工資按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，單位負責交養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險。試用期內(nèi)考核不合格者，解除聘用合同。
(二)本次公開招聘工作指定信息發(fā)布網(wǎng)站為石鼓區(qū)黨政門戶網(wǎng)(http://www.hysgq.gov.cn/main/)，有關(guān)信息和工作安排以該網(wǎng)站發(fā)布為準，請報名者密切關(guān)注，并確保本人所留通訊方式通暢。如因通訊方式不通暢而產(chǎn)生的一切后果，由考生承擔。
(三)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
(四)本次招聘由石鼓區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。
(五)咨詢電話：石鼓區(qū)人社局 0734-8177162。
(六)監(jiān)督電話：石鼓區(qū)紀委 0734-8177928。
附件1：2017年石鼓區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃與職位表
附件2：2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄
衡陽市石鼓區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組
2017年5月10日
文章來源：http://www.hy12333.gov.cn/bsfw/sydwgkzp/201705/t20170511_1003201.html