2017年浙江臨海市事業(yè)單位招聘449人公告

　　2017年浙江臨海市事業(yè)單位招聘449人公告，注冊(cè)報(bào)名時(shí)間2017年4月20日9時(shí)—2017年4月24日24時(shí)，考試一般采用筆試、面試(或技能測(cè)試、模擬上課)的方式進(jìn)行，其中衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)衛(wèi)技崗位僅采用筆試的方式，筆試時(shí)間：2017年5月28日。華圖網(wǎng)校提示您，請(qǐng)您登錄官網(wǎng)核實(shí)信息后再進(jìn)行報(bào)名。

2017年臨海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

　　為滿(mǎn)足我市事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員的需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))、《臺(tái)州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(臺(tái)政辦發(fā)〔2008〕82號(hào)，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《實(shí)施辦法》)和《臨海市人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘和人員流動(dòng)管理的實(shí)施意見(jiàn)》(臨政辦發(fā)〔2015〕140號(hào))規(guī)定，臨海市人力資源和社會(huì)保障局決定組織實(shí)施2017年臨海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員449名。具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格條件詳見(jiàn)《2017年臨海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員一覽表》(附件1)，或登錄下列網(wǎng)站查詢(xún)：

　　1、臨海市人力資源和社會(huì)保障局(www.lhhrss.gov.cn)

　　2、臨海人才網(wǎng)(www.lhrc.com.cn)

　　3、臺(tái)州人事培訓(xùn)考試網(wǎng)(www.tzks.net)

　　其中，臨海市人力資源和社會(huì)保障局(www.lhhrss.gov.cn)為發(fā)布其他相關(guān)信息的指定網(wǎng)站。

　　二、招聘條件

　　(一)招聘崗位基本條件

　　1、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。

　　2、遵守紀(jì)律，品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，愿意履行事業(yè)單位義務(wù)。

　　3、具備與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能等條件。

　　4、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和其他條件。

　　5、有下列情況之一的不得報(bào)考：①正在受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢(監(jiān)察)機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛驅(qū)彶榈?②受黨紀(jì)政紀(jì)處分，處分期未滿(mǎn)的;③曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，曾被開(kāi)除公職的人員，原為公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿(mǎn)5年的人員;④未滿(mǎn)國(guó)家規(guī)定的最低服務(wù)年限的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員);⑤現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考;⑥法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　(二)招聘崗位所需要的其他條件

　　1、報(bào)考人員須具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，且符合報(bào)考職位所需的學(xué)歷(學(xué)位)和專(zhuān)業(yè)要求。

　　2、各崗位的具體要求祥見(jiàn)附件1。

　　臨海范圍指具有臨海市常住戶(hù)口的人員(以2017年4月20日的戶(hù)口所在地為準(zhǔn)，下同)和臨海生源的2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。臺(tái)州范圍指具有臺(tái)州市常住戶(hù)口的人員和臺(tái)州生源的2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。浙江范圍指具有浙江省常住戶(hù)口的人員和浙江生源的2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。生源地是指經(jīng)高考且被高校錄取時(shí)戶(hù)口所在地。

　　全日制普通高校碩士研究生及以上畢業(yè)生和2017年全日制普通高校應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生戶(hù)籍不限(面向我市戶(hù)籍全日制普通高校畢業(yè)生退役士兵崗位的除外)。

　　“學(xué)歷(學(xué)位)”欄要求“本科(學(xué)士)及以上”指的是同時(shí)取得本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)的學(xué)士及以上學(xué)位;部分要求全日制普通高校畢業(yè)的崗位，指全日制普通高校取得的學(xué)歷專(zhuān)業(yè)要求與崗位所列專(zhuān)業(yè)相對(duì)應(yīng)，在“其他資格條件”欄另行要求的除外。

　　部分面向我市大學(xué)生“村官”招聘的崗位，需符合下列條件之一：①選聘在我市行政區(qū)域內(nèi)、參加我省“選聘到村(社區(qū))任職高校畢業(yè)生”(簡(jiǎn)稱(chēng)大學(xué)生“村官”)項(xiàng)目服務(wù)滿(mǎn)2年、歷年年度考核稱(chēng)職及以上，且仍在服務(wù)崗位的人員(參加過(guò)團(tuán)中央選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”和我省選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”服務(wù)期滿(mǎn)、考核稱(chēng)職及以上的人員，服務(wù)期時(shí)間可計(jì)算在內(nèi));②選聘在我市行政區(qū)域內(nèi)、參加我省大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)滿(mǎn)2個(gè)聘期、歷年年度考核均為稱(chēng)職及以上，且離開(kāi)服務(wù)崗位未滿(mǎn)3年的人員。

　　三、招聘程序和辦法

　　(一)報(bào)名與資格初審

　　1、注冊(cè)及報(bào)名

　　時(shí)間：2017年4月20日9時(shí)—2017年4月24日24時(shí)。

　　報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址：http://bm.lhhrss.gov.cn(臨海市人力資源和社會(huì)保障局在線報(bào)名系統(tǒng))。

　　報(bào)考人員上網(wǎng)注冊(cè)個(gè)人信息后，選擇崗位報(bào)名，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不報(bào)崗位，報(bào)名無(wú)效。注冊(cè)報(bào)名期間，主管部門(mén)(或招聘單位)不作資格初審，報(bào)考人員可更改報(bào)考崗位。

　　注冊(cè)報(bào)名期間，報(bào)考人員可在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)登陸后查詢(xún)報(bào)名不足1：5比例的崗位，系統(tǒng)自動(dòng)更新數(shù)據(jù)。

　　2、資格初審

　　時(shí)間：2017年4月25日9時(shí)—4月27日24時(shí)。

　　主管部門(mén)(或招聘單位)對(duì)報(bào)考人員選定的崗位進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，對(duì)初審未通過(guò)的人員應(yīng)說(shuō)明理由，對(duì)報(bào)考人員填報(bào)材料不全的，應(yīng)注明缺失的內(nèi)容，請(qǐng)報(bào)考人員補(bǔ)充后再報(bào)名。在此期間報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開(kāi)放。

　　3、查詢(xún)并再次報(bào)名

　　時(shí)間：2017年4月28日9時(shí)—4月30日24時(shí)。

　　通過(guò)初審的不能再報(bào)考其他職位;未通過(guò)的可再次報(bào)名并接受資格初審，資格初審的截止時(shí)間為5月2日24時(shí)。

　　4、下載并打印《報(bào)名表》

　　通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，應(yīng)在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)中下載打印《報(bào)名表》及“報(bào)名誠(chéng)信承諾”并保管好，在資格復(fù)審時(shí)提供。

　　5、繳費(fèi)確認(rèn)

　　時(shí)間：2017年4月28日9時(shí)-5月4日24時(shí)。

　　通過(guò)資格初審的人員登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，并查詢(xún)是否完成。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視為放棄報(bào)名。

　　凡持有銀聯(lián)銀行卡(開(kāi)通網(wǎng)上銀行，并具有支付功能)的，均可通過(guò)網(wǎng)銀支付。

　　繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計(jì)劃人數(shù)3倍(其中衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)衛(wèi)技崗位招聘計(jì)劃1-3人的崗位為2倍，招聘計(jì)劃4人及以上的崗位為1.5倍;廣播電視臺(tái)的播音、攝像和機(jī)關(guān)幼兒園的校醫(yī)崗位為2倍)的崗位，相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在指定網(wǎng)站上公布。

　　因繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例而取消招聘計(jì)劃的已繳費(fèi)報(bào)考人員，可憑本人身份證于5月5日(上午9:00—11：30，下午14:30-17:30)到臨海市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科(柏葉西路928號(hào)三樓317室)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)改報(bào)，逾時(shí)未改報(bào)的視為自動(dòng)放棄考試資格，退還考試費(fèi)。

　　6、下載并打印準(zhǔn)考證

　　時(shí)間：2017年5月24日—5月28日。

　　已完成繳費(fèi)確認(rèn)人員登陸網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)，下載并打印《準(zhǔn)考證》。

　　(二)考試

　　考試一般采用筆試、面試(或技能測(cè)試、模擬上課)的方式進(jìn)行，其中衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)衛(wèi)技崗位僅采用筆試的方式。各崗位筆試科目及分?jǐn)?shù)比例、面試形式及分?jǐn)?shù)比例詳見(jiàn)附件1。筆試和結(jié)構(gòu)化面試考務(wù)工作由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織;技能測(cè)試、模擬上課等考務(wù)工作由主管部門(mén)(或招聘單位)組織。

　　1、筆試

　　(1)筆試科目: 詳見(jiàn)《2017年臨海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員一覽表》(附件1)。其中，《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》科目包括法律法規(guī)、科技知識(shí)、管理知識(shí)、經(jīng)濟(jì)理論和寫(xiě)作等;《職業(yè)能力測(cè)試》科目題型參照公務(wù)員錄用考試《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》的題型;《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》科目主要考查相應(yīng)崗位所需的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)(詳見(jiàn)附件1)。各科目單科成績(jī)滿(mǎn)分為100分。

　　(2)筆試時(shí)間：2017年5月28日。筆試具體時(shí)間及地點(diǎn)，詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

　　報(bào)考人員須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和第二代身份證(與網(wǎng)上報(bào)名時(shí)一致)，按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試?！堵殬I(yè)能力測(cè)試》科目考試不得使用計(jì)算器。筆試有違紀(jì)違規(guī)行為的，取消面試(或技能測(cè)試、模擬上課)資格，其中報(bào)考衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)衛(wèi)技崗位的取消錄用資格。

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　　2、確定面試(或技能測(cè)試、模擬上課，下同)對(duì)象

　　根據(jù)各招聘崗位報(bào)考人員筆試綜合成績(jī)，從高分到低分按規(guī)定比例確定面試對(duì)象。各崗位的筆試綜合成績(jī)組成比例詳見(jiàn)附件1，如面試對(duì)象出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。

　　(1)僅采用結(jié)構(gòu)化面試的崗位，按招聘計(jì)劃數(shù)，根據(jù)筆試綜合成績(jī)從高分到低分按以下不同比例分別確定面試對(duì)象(面試人數(shù)小數(shù)點(diǎn)后采用進(jìn)一法，保留整數(shù))：招聘計(jì)劃1-2個(gè)按1：3;招聘計(jì)劃3—5個(gè)按1：2;崗位招聘數(shù)6—7個(gè)按1：1.7;崗位招聘數(shù)8個(gè)及以上按1：1.5。

　　(2)臨海市海洋與漁業(yè)執(zhí)法大隊(duì)的漁政船副崗位面試采用技能測(cè)試的方式，根據(jù)筆試綜合成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1:3比例確定技能測(cè)試對(duì)象;臨海市廣播電視臺(tái)的播音、攝像崗位面試采用技能測(cè)試的方式，根據(jù)筆試綜合成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1:5比例確定技能測(cè)試對(duì)象。

　　(3)臨海市青少宮的科技教師崗位面試采用技能測(cè)試加模擬上課的方式;臨海市靈江中學(xué)、臨海市中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校、臨海市高級(jí)職業(yè)中學(xué)的部分相關(guān)崗位面試采用技能測(cè)試加結(jié)構(gòu)化面試的方式。根據(jù)筆試綜合成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1：3比例確定技能測(cè)試和結(jié)構(gòu)化面試對(duì)象。