2017年浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院招聘205人公告
2017年浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院招聘205人公告已發(fā)布，本次浙江醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘報(bào)名截止時(shí)間為2016年11月28日24時(shí)，考試一般采用筆試、面試相結(jié)合的形式，其中面試包括專業(yè)面試和綜合面試。筆試計(jì)劃安排在12月中下旬，具體時(shí)間、地點(diǎn)及考生名單將至少提前1周在我院人才招聘網(wǎng)上發(fā)布，并短信通知考生。
2017年浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院招聘205人公告
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》的規(guī)定，浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院(浙江省第一醫(yī)院)決定面向社會(huì)公開招聘工作人員。醫(yī)療衛(wèi)生人才網(wǎng)整理招聘工作有關(guān)事項(xiàng)和安排如下：
一、單位簡(jiǎn)介
浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院(浙江省第一醫(yī)院)為浙江大學(xué)下屬公益二類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助，是省級(jí)臨床、教學(xué)、科研指導(dǎo)中心之一。目前全院在崗職工5500余人，現(xiàn)設(shè)有慶春院區(qū)、城站院區(qū)、大學(xué)路院區(qū)、余杭院區(qū)(在建)，核定床位2500張，在建床位1200張。
二、招聘崗位及條件
(一)招聘崗位
浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院2017年計(jì)劃公開招聘117個(gè)崗位205名工作人員。其中：醫(yī)療崗156人，護(hù)理崗5人，藥劑崗3人，醫(yī)技崗13人，科研崗7人，非醫(yī)療類專業(yè)技術(shù)崗13人，管理崗8人。
招聘崗位經(jīng)本次限時(shí)集中報(bào)名、組織考試遴選并確定擬聘人員后，其中尚有空缺的專業(yè)技術(shù)崗位，納入浙江省省屬事業(yè)單位特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘目錄，在2017年度內(nèi)繼續(xù)招聘;其它崗位需要繼續(xù)招聘的，另行公告并組織實(shí)施。
(二)招聘對(duì)象范圍
結(jié)合部分崗位補(bǔ)員偏好特點(diǎn)和每年持續(xù)性招聘工作安排，一些崗位面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘的，僅限全日制普通高校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生和同期完成學(xué)業(yè)并取得國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書的留學(xué)歸國(guó)人員。除這些崗位外，符合其它招聘崗位具體條件要求的人員，一般均可應(yīng)聘。
應(yīng)屆畢業(yè)生、留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)確保在參加資格復(fù)審時(shí)取得就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國(guó)人員證明》，對(duì)其學(xué)歷、學(xué)位證書的審查延后至報(bào)到時(shí),原則上要求在2017年7月前取得學(xué)歷、學(xué)位證書。
(三)招聘條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照?qǐng)?zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求。
招聘崗位、人數(shù)及具體要求詳見《浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院2017年招聘崗位表》(見附件)。
按業(yè)務(wù)骨干定位的崗位(見崗位名稱)，要求應(yīng)聘人員具備更有突出的條件：具有良好的職業(yè)道德，具備豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和崗位要求的職業(yè)資格，其中醫(yī)療崗還要求近三年無重大醫(yī)療事故，入職前一般應(yīng)在優(yōu)秀的教學(xué)型醫(yī)院(三級(jí)醫(yī)院)從事三年以上的一線臨床工作，藥劑崗入職前一般應(yīng)在教學(xué)型醫(yī)院從事五年以上的藥劑崗位工作。
(四)招聘條件有關(guān)說明
1、專業(yè)：參考高校專業(yè)設(shè)置目錄由招聘單位自主認(rèn)定。專業(yè)名稱不一致，但所學(xué)方向相同相近的，一般可接受應(yīng)聘，并以招聘單位審核意見為準(zhǔn)。
2、學(xué)歷學(xué)位：一般要求全日制學(xué)歷，且獲得相應(yīng)學(xué)位。
3、工作經(jīng)歷：按勞動(dòng)(聘用)合同或招聘單位認(rèn)可的其它相關(guān)證明材料認(rèn)定。時(shí)間按足年足月計(jì)算到報(bào)名截止時(shí)。
4、年齡：為方便資格審查，年齡上限35周歲專指1982年1月1日以后出生，其它依此類推，不特指確切年齡。對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的年齡要求僅作為參考。
5、優(yōu)先條件：招聘條件中明確優(yōu)先考慮具備崗位偏好條件人員的，一般在面試評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)中反映相關(guān)偏好。符合偏好條件的報(bào)名人數(shù)較多的崗位，可能謝絕其他人員應(yīng)聘。科研能力突出，校級(jí)及以上優(yōu)秀畢業(yè)生、中共黨員、有業(yè)務(wù)或文體特長(zhǎng)或其他特殊才能者，在同類應(yīng)聘人員中一般也會(huì)優(yōu)先考慮。