2015江蘇如皋市規(guī)劃編制研究中心事業(yè)單位招聘6人公告(2)

　　三、筆試、資格復(fù)審、面試

　　(一)筆試

　　筆試為閉卷考試，由如皋市人社局組織實(shí)施?？忌鷳{準(zhǔn)考證和身份證按要求在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。

　　1.筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和報(bào)考崗位匹配的專業(yè)知識(shí),公共基礎(chǔ)知識(shí)占20%,專業(yè)知識(shí)占80%。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證?？荚嚥恢付ù缶V和教材。

　　2.筆試成績公布。筆試成績以百分制計(jì)算，設(shè)合格線為50分。筆試成績和資格復(fù)審的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在如皋市人社局網(wǎng)站公布。

　　(二)資格復(fù)審

　　在筆試成績合格者中，從高分到低分按招聘人數(shù)的3倍確定參加資格復(fù)審的人員, 不足3倍的，按實(shí)確定。由如皋市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)擬進(jìn)入面試對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)審。參加資格復(fù)審的人員按指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審，須攜帶本人身份證、畢業(yè)證書以及崗位要求的相關(guān)證明材料原件。

　　如有自動(dòng)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，同一崗位根據(jù)崗位所需的相應(yīng)資格條件，在筆試合格者中，按筆試成績由高分到低分一次性遞補(bǔ)(末位同分的一起進(jìn)入面試)。

　　資格復(fù)審合格人員領(lǐng)取《面試通知書》。參加面試人員名單將在如皋市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

　　(三)面試

　　1.面試對(duì)象。面試對(duì)象為通過資格復(fù)審人員。

　　2.時(shí)間和地點(diǎn)。詳見《面試通知》。

　　3.面試形式和內(nèi)容。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平、業(yè)務(wù)能力和崗位匹配性等。

　　4.面試成績。面試以百分制計(jì)算，設(shè)合格線為60分,面試成績當(dāng)場通知。

　　(四)總成績。面試結(jié)束后，按筆試成績40%和面試成績占60%的權(quán)重比例采用百分制計(jì)算總成績(小數(shù)點(diǎn)后保留兩位)。

　　四、體檢和考察

　　在面試合格者中，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績按招聘崗位擬聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象(末位同分的取面試高分者，下同)，并在如皋市人社局網(wǎng)站進(jìn)行公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，由如皋市人社局組織實(shí)施。

　　對(duì)體檢合格人員由招聘單位按相關(guān)文件規(guī)定組織考察。考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與報(bào)考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等。根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

　　因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺的，在面試合格人員中根據(jù)總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。