2014山東煙臺(tái)大學(xué)招聘18人公告
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2014山東煙臺(tái)大學(xué)招聘18人公告
一、招聘單位簡(jiǎn)介
煙臺(tái)大學(xué)位于煙臺(tái)市萊山區(qū),東臨黃海,西依青山,風(fēng)景秀麗,氣候宜人,是山東省屬重點(diǎn)綜合性大學(xué)。學(xué)校占地面積140萬(wàn)平方米,建筑面積93.5萬(wàn)平方米,教學(xué)儀器設(shè)備總值2.4億元。圖書(shū)館總面積4.38萬(wàn)平方米,藏書(shū)161萬(wàn)冊(cè)、電子圖書(shū)170萬(wàn)冊(cè)、音像資料1.1萬(wàn)盤(pán)(盒),中外文工具書(shū)1萬(wàn)余種、引進(jìn)中外文數(shù)據(jù)庫(kù)30余個(gè);校園內(nèi)建有骨干萬(wàn)兆以太網(wǎng)?,F(xiàn)設(shè)有20個(gè)院(部),46個(gè)研究院所,56個(gè)本科專(zhuān)業(yè),涵蓋文、理、工、法、農(nóng)、醫(yī)、經(jīng)濟(jì)、管理、教育、藝術(shù)10個(gè)學(xué)科門(mén)類(lèi)。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2014年省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》(魯人社發(fā)〔2014〕14號(hào))要求,結(jié)合工作需要,煙臺(tái)大學(xué)擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員18名,全部為教師崗位,其中高級(jí)崗3名,初級(jí)崗15名,具體崗位及條件詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律;
3、身體健康;
4、應(yīng)聘的應(yīng)屆畢業(yè)生需能按時(shí)畢業(yè)并取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證;
5、初級(jí)崗位應(yīng)聘人員(碩士)年齡應(yīng)在40周歲以下(1973年11月25日以后出生),博士年齡應(yīng)在45周歲以下(1968年11月25日以后出生),高級(jí)崗位應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在50周歲以下(1963年11月25日以后出生);
6、符合省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的相關(guān)要求。
(二)崗位條件
詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》。
(三)曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
通過(guò)省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)和煙臺(tái)大學(xué)網(wǎng)站面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到煙臺(tái)大學(xué)人事處人事科報(bào)名或?qū)?yīng)聘材料電子版發(fā)送至指定郵箱,郵件標(biāo)題須注明姓名、專(zhuān)業(yè)、應(yīng)聘崗位等信息
報(bào)名時(shí)間:自信息發(fā)布之日起15日以?xún)?nèi)
報(bào)名材料包括:1、《煙臺(tái)大學(xué)公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2);2、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)、身份證、戶(hù)口簿原件及復(fù)印件;3、全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交就業(yè)推薦表,并能夠正常畢業(yè);4、海外留學(xué)人員應(yīng)聘的,必須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;5、在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信,對(duì)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)同意,可在體檢和考核時(shí)提供。
2、資格審查:對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
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