2014年廣東揭陽日報(bào)社招聘工作人員公告
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根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))有關(guān)規(guī)定,為滿足報(bào)社工作需要,揭陽市人力資源和社會(huì)保障局、揭陽日報(bào)社決定面向社會(huì)公開招聘5名工作人員。為做好本次招聘工作,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍、人數(shù)和報(bào)考條件
(一)招聘范圍。具有全日制普通高校本科及其以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生,本科生年齡在30周歲以下(1984年8月1日以后出生)、研究生年齡在35周歲以下(1979年8月1日以后出生)。
(二)招聘人數(shù)。本次招聘工作人員5名(詳見《2014年揭陽日報(bào)社公開招聘工作人員崗位表》,附后)。
(三)報(bào)考條件。報(bào)考者必須具備以下條件:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律,具備良好的品行和職業(yè)道德;
3、適應(yīng)報(bào)社采編工作崗位所需要的政治素質(zhì)和文化素質(zhì),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具備應(yīng)聘崗位所要求的專業(yè)知識(shí);
4、學(xué)歷、年齡等條件必須滿足招聘崗位要求;
5、符合計(jì)劃生育政策規(guī)定,適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查尚未作出結(jié)論的,或其他不符合事業(yè)單位招聘條件的人員,不接受其報(bào)名。
二、相關(guān)待遇
被聘人員為事業(yè)單位正式在編人員,享受現(xiàn)行事業(yè)單位工作人員工資福利和招聘單位相關(guān)福利待遇。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間:2014年9月3日—5日,共三天,上午9:00—11:30,下午2:30—5:30接受報(bào)名。
報(bào)名地點(diǎn):揭陽日報(bào)社社委辦公室(揭陽市榕城區(qū)曉翠路中段西側(cè)揭陽日報(bào)大樓三樓)。
聯(lián)系電話:0663-8216036。
(二)報(bào)名方式
1、報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。
報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)帶齊相關(guān)有效證件和資料到揭陽日報(bào)社社委辦公室報(bào)名,逾期不予受理。應(yīng)聘者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號(hào),凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
2、報(bào)考人員須提交下列證書、證明材料:
(1)《廣東省事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表》(在報(bào)名現(xiàn)場填寫);
(2)畢業(yè)證書及學(xué)位證書,國外學(xué)歷需提交教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證證明;
(3)專業(yè)技術(shù)資格證書(有者提供);
(4)職業(yè)資格證(有者提供);
(5)有效內(nèi)地居民身份證(報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致);
(6)本人近期正面免冠小二寸相片2張;
(7)普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證或暫緩就業(yè)協(xié)議書,在職人員須提交所在單位行政主管部門同意報(bào)考的證明書,人事關(guān)系寄存在人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)的,由人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)出具證明;
(8)“一村一名大學(xué)生工程”或“三支一扶”大學(xué)生服務(wù)期滿考核合格證明材料(有者提供)。
上述要求提交的證書、證明材料均須原件及復(fù)印件,原件查驗(yàn)后退回。報(bào)考人員提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格;對(duì)偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理,涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
四、考試
考試采用筆試和面試相結(jié)合形式進(jìn)行。筆試采取試卷作答形式;面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。兩者均按百分制計(jì)分,合格分?jǐn)?shù)為60分。考試總成績按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成。
(一)筆試
經(jīng)資格審查符合條件的報(bào)考人員參加筆試。為確保競爭擇優(yōu)、公平、公正,本次筆試設(shè)置開考比例,開考比例為1:3,即符合條件的報(bào)名人數(shù)須達(dá)到招聘崗位人數(shù)的3倍及以上才予以開考。否則,將相應(yīng)減少招聘人數(shù)或取消考試。筆試由揭陽日報(bào)社組織,市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督。
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