2010-04-20 10:53 華圖網(wǎng)校|http://www.htexam.net 點(diǎn)擊:
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2010年吉林省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
為了滿足省直事業(yè)單位用人需要,根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步完善省直事業(yè)單位人員招聘制度的意見》（吉人社字〔2009〕35號(hào)），省人力資源和社會(huì)保障廳、省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局決定，2010年省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局直屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘單位基本情況
招聘單位為吉林省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局（簡稱“省地礦局”）所屬事業(yè)單位，主要職責(zé)是：承擔(dān)國家和省公益性、戰(zhàn)略性礦產(chǎn)資源勘查和商業(yè)性地質(zhì)勘查，為省經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供所需的地質(zhì)資料和技術(shù)服務(wù)，負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)地質(zhì)、城市地質(zhì)、工程地質(zhì)以及地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測和地質(zhì)災(zāi)害預(yù)警與防治，為政府決策和社會(huì)公眾提供信息服務(wù)。
二、招聘計(jì)劃
三、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
四、報(bào)名資格條件
?。ㄒ唬┗緱l件：
1、具有中華人民共和國國籍。
2、遵守憲法和法律。
3、具有良好的品行。
4、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5、年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1992年7月31日至1975年7月31日期間出生）。招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算截止時(shí)間均為2010年7月31日。
?。ǘ徫粭l件：
（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；
2、被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員；
3、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
4、現(xiàn)役軍人；
5、按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
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應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
五、報(bào)名辦法
本次招聘報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)等工作均通過網(wǎng)絡(luò)方式，與2010年省直事業(yè)單位集中公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名工作同時(shí)進(jìn)行。
?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名
2010年4月22日8時(shí)30分至4月27日16時(shí)30分，考生通過登陸吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)（http://www.jlgwy.net）進(jìn)行報(bào)名，逾期不再受理報(bào)名事宜。
考生通過登陸吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)查詢報(bào)名資格審查結(jié)果。對(duì)資格審查存在爭議的考生，可向省人力資源和社會(huì)保障廳申請(qǐng)報(bào)名資格審查復(fù)核。未通過資格審查的考生，可改報(bào)符合資格條件的其它崗位。查詢報(bào)名資格審查結(jié)果和受理未通過資格審查考生改報(bào)其它崗位的截止時(shí)間為4月28日16時(shí)30分。逾期未改報(bào)或雖改報(bào)但資格審核未通過且經(jīng)申請(qǐng)復(fù)核仍未通過的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。
?。ǘ├U費(fèi)確認(rèn)
考生通過資格審查后，要及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：參加筆試的每人85元（其中報(bào)名費(fèi)25元/人、專業(yè)科目筆試考務(wù)費(fèi)60元/科）；免筆試的只繳納報(bào)名費(fèi)25元。網(wǎng)上繳費(fèi)截止時(shí)間為4月29日14時(shí)?？忌鷳{身份證號(hào)和密碼登陸吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)，通過網(wǎng)上成功支付考試費(fèi)用后即為報(bào)名確認(rèn)工作結(jié)束。
?。ㄈ┐蛴?zhǔn)考證
5月5日8時(shí)30分至5月5日11時(shí)，考生登陸吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)自行下載打印準(zhǔn)考證。
?。ㄋ模┫嚓P(guān)事項(xiàng)
1、有關(guān)招聘政策、報(bào)考技術(shù)方面的問題可查詢吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)。
2、考生必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行報(bào)名和繳費(fèi)，僅報(bào)名未經(jīng)繳費(fèi)確認(rèn)的考生報(bào)名無效。
3、每位考生不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名；報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
4、每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過后不能再改報(bào)其他崗位?？忌匆笊蟼鞅救说碾娮诱掌ń诿夤谡孀C件照，尺寸34×45毫米，jpg格式）。
5、對(duì)崗位資格條件要求為全日制碩士研究生及以上學(xué)歷和具有副教授級(jí)及以上職稱的招聘崗位，免筆試，直接進(jìn)入面試。
6、報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。
六、招聘考試
本次招聘考試采取專業(yè)知識(shí)筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
（一）專業(yè)知識(shí)筆試
1、筆試時(shí)間：
2010年5月9日9時(shí)—11時(shí)（120分鐘）?？忌墓P試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見《準(zhǔn)考證》。
2、筆試方式：
筆試采取閉卷的方式，主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)。筆試實(shí)行百分制，滿分100分，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。
筆試成績于5月12日后，在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上進(jìn)行公布，考生可根據(jù)網(wǎng)上通知確認(rèn)是否進(jìn)入面試，具體時(shí)間詳見省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公布的筆試成績查詢通知。
（二）面試
筆試結(jié)束后，按筆試成績從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定面試人選，不足1：3比例的，按實(shí)際參考人數(shù)確定。如招聘崗位人員的筆試成績相同，一并進(jìn)入面試。免專業(yè)筆試的考生，直接進(jìn)入面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場打分，滿分100分，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。面試時(shí)間和地點(diǎn)由用人單位另行通知。面試前三天，由招聘單位對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
?。ㄈ┏煽冇?jì)算方法
面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績兩部分計(jì)算考試總成績，滿分100分，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。其中，筆試成績、面試成績各占50%。免筆試的，面試成績即為總成績。計(jì)算考生成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。考試成績?cè)谑∪肆Y源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站進(jìn)行公布。
七、體檢、考察與公示
根據(jù)考生考試總成績，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選，如考試成績相同，以面試成績高者優(yōu)先。體檢工作由省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的，由用人單位對(duì)其思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://hrss.jl.gov.cn)進(jìn)行公示，公示期7天。
八、聘用
對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試總成績?cè)诩案窬€以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對(duì)公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考人員，審批聘用時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求層次的學(xué)歷學(xué)位證書，未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期為一年，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
九、信息發(fā)布及政策咨詢
吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)（http://www.jlgwy.net）、省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.jl.gov.cn）為本次公開招聘信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)各位考生注意查詢相關(guān)信息。
政策咨詢電話：
0431-88522100-3022(省地礦局人事處)
報(bào)名仲裁及舉報(bào)電話：
0431—88690916（省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處）
考務(wù)咨詢電話：
0431-89995605、89995608、89995607(省干部錄用考試指導(dǎo)中心)。
技術(shù)咨詢電話：
0431-89995600(省干部錄用考試指導(dǎo)中心)
吉林省人力資源和社會(huì)保障廳 、吉林省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局
二〇一〇年四月十八日
