題型介紹

　　常見的結構化面試試題題型按模塊劃分為自我認知與職位匹配類、綜合分析類、人際溝通類、組織管理類、應急應變類。

　　（一）自我認知與職位匹配

　　例題：請你做一個自我介紹，并談談為什么報考這個崗位。

　?。ǘ┚C合分析

　　例題：有種說法：“腐敗是經濟的潤滑劑”，談談你的看法。

　?。ㄈ┤穗H溝通

　　例題：你新到單位，領導對你很冷漠，你怎么辦？

　?。ㄋ模┙M織管理

　　例題：領導安排你組織一場防艾宣傳活動，你怎么組織？

　　（五）應急應變

　　例題：你去參加一個重要會議，突遇車禍，你怎么辦？