中央社會工作部所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》和事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，中央社會工作部所屬事業(yè)單位綜合服務(wù)保障中心（公益一類）、信息宣傳中心（公益二類）和志愿服務(wù)促進中心（公益一類）2025年度擬公開招聘11名工作人員。招聘具體事項公告如下。

　　一、應(yīng)聘人員基本資格條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍。

　　（二）擁護中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，品行端正，遵紀(jì)守法。

　　（三）中共黨員（含預(yù)備黨員）。政治素質(zhì)好，宗旨意識強，品行端正，無違紀(jì)違法記錄。

　?。ㄋ模┯兄居邳h的社會工作事業(yè)。

　　（五）應(yīng)屆高校畢業(yè)生年齡要求：年滿18周歲，大學(xué)本科不超過26周歲（1998年2月1日以后出生），碩士研究生不超過30周歲（1994年2月1日以后出生），博士研究生不超過35周歲（1989年2月1日以后出生）。社會人員年齡要求：不超過35周歲（1989年2月1日以后出生）。

　?。┚邆鋶徫凰璧膶I(yè)或者技能條件。

　?。ㄆ撸┚哂姓Ｂ男新氊?zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

　　（八）具備崗位所需的其他條件。

　　（九）具有下列情形之一的，不得報考：

　　1. 因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的或被開除公職的。

　　2. 涉嫌違紀(jì)違法正接受有關(guān)機關(guān)審查調(diào)查尚未有結(jié)論的。

　　3. 受過學(xué)?；蛟合堤幏值?。

　　4. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

　　5. 在各級公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為的，或有學(xué)術(shù)不端行為的。

　　6. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他禁止性情形。

　　報名應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

　　二、招聘范圍

　?。ㄒ唬┱衅笐?yīng)屆畢業(yè)生崗位：招聘對象須為2025年度全國普通高等學(xué)校非定向應(yīng)屆畢業(yè)生（不含委培、部隊院校, 一般應(yīng)在2025年7月底前取得相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位）。報考人員在校期間所修課程全部合格，畢業(yè)時須取得與最高學(xué)歷對應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書；崗位要求的專業(yè)條件為報考者即將獲得的最高學(xué)歷所對應(yīng)專業(yè)。其中，京內(nèi)生源指入讀高校前為北京市常住人口戶籍（不含北京高校集體戶口）、不需要進京落戶的學(xué)生；京外生源應(yīng)屆生應(yīng)當(dāng)符合在京就業(yè)落戶的有關(guān)條件。

　　京內(nèi)生源考生可以報考符合條件的不限生源崗位。

　?。ǘ┱衅干鐣藛T崗位：報考人員在校期間所修課程全部合格，畢業(yè)時已取得與最高學(xué)歷對應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書；崗位要求的專業(yè)條件為報考者已獲得的最高學(xué)歷所對應(yīng)專業(yè)。社會人員需具有北京市常住人口戶籍。

　　三、招聘崗位及資格條件

　　此次招聘涉及11個崗位、計劃招聘11人，具體崗位及資格條件詳見《中央社會工作部所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘崗位信息表》。其中，有關(guān)崗位專業(yè)條件參考教育部公布的專業(yè)目錄（《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》和《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》）。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報名資格。

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告。在中央社會工作部官網(wǎng)和微信公眾號、人力資源和社會保障部“中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺”等刊登公開招聘公告。

　?。ǘ┕_報名。

　　1. 報名時間：即日起至2025年3月16日，逾期不予受理。

　　2. 報名方式：登錄中央社會工作部官網(wǎng)下載并準(zhǔn)確填寫《中央社會工作部2025年度公開招聘工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》），將填寫好的電子版《報名表》和個人簡歷，以“招聘崗位+姓名”為郵件主題及附件名，發(fā)到互聯(lián)網(wǎng)郵箱zsbgbj@163.com。每人限報1個崗位。

　?。ㄈ┵Y格審查。根據(jù)本公告規(guī)定的報名資格條件和招聘崗位要求，對報名申請進行審查，做到客觀、公正、及時，對所有報名應(yīng)聘人員一視同仁。通過初審的人員，將以電子郵件方式通知。待收到初審?fù)ㄟ^的郵件回復(fù)后，將打印好已簽字的紙質(zhì)《報名表》，與本人身份證、戶口簿（首頁、戶主頁及本人頁）、個人簡歷、已取得的學(xué)歷學(xué)位證書、加蓋教務(wù)部門公章的成績單、就業(yè)推薦表、獎勵證明材料等，合并掃描為一個PDF電子文檔，于報名截止時間之前，以“招聘崗位+姓名+資格審查材料”為郵件主題及附件名，發(fā)到互聯(lián)網(wǎng)郵箱zsbgbj@163.com。

　　未通過資格審查者不再另行通知。同一崗位通過資格審查的人數(shù)與該崗位計劃招聘數(shù)的比例至少達到3:1方可開考；不足3：1的，取消該崗位招聘計劃，并在中央社會工作部網(wǎng)站上公布。

　　資格審查貫穿整個招聘工作，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報考資格條件的，均可取消其考試或聘用資格。

　?。ㄋ模┕P試和復(fù)試。通過資格審查的人員參加筆試。筆試成績按百分制計算，具體時間、地點和有關(guān)事項另行通知。根據(jù)筆試情況，按得分從高到低的排序，以5:1的比例差額確定參加復(fù)試人選。筆試成績在全體參考人員成績前60%的合格，筆試成績不合格的，不進入復(fù)試。復(fù)試包括綜合能力測試和面試兩個環(huán)節(jié)。復(fù)試前，復(fù)試人員應(yīng)攜帶報名時提交的材料原件以供資格復(fù)審。凡有關(guān)材料主要信息不實、影響資格審查結(jié)果的，招聘單位有權(quán)取消其參加復(fù)試的資格。

　?。ㄎ澹┐_定人選。按照筆試成績占40%、專業(yè)能力測試占20%、面試成績占40%的比例合并計算綜合成績，等額確定體檢和考察人選。其中，實際參加面試人數(shù)與該崗位計劃招聘數(shù)的比例低于3:1的，報名應(yīng)聘人員面試成績應(yīng)當(dāng)達到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分，方可確定為體檢和考察人選。

　　（六）體檢和考察。體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進行，費用由中央社會工作部承擔(dān)。體檢考察不合格、自愿放棄或其他原因不符合聘用條件的，取消其聘用資格。

　　按照新時代好干部標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)政策規(guī)定，根據(jù)招聘崗位的資格條件和要求開展聘用前考察工作?？疾旖M應(yīng)當(dāng)深入考察對象所在學(xué)?；蛘邌挝?，采取個別談話、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人選面談等方式進行，根據(jù)需要也可以進行延伸考察。

　　因考生自愿放棄、人選體檢或者考察不合格的，經(jīng)研究，可根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序進行遞補，也可不遞補。

　?。ㄆ撸┕?。根據(jù)報名應(yīng)聘人員的考試綜合成績、體檢結(jié)果和考察情況等，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在中央社會工作部官網(wǎng)及人力資源和社會保障部“中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺”進行公示，公示期為7個工作日。

　?。ò耍┐_定招聘人選。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，經(jīng)報有關(guān)部門備案同意后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否辦理聘用手續(xù)。

　　新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　五、福利待遇

　　聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

　　六、其他事項

　?。ㄒ唬┍敬握衅杆婕案黝惪荚?，均不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　?。ǘ┻M入面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員名單及相關(guān)事宜，將采取電話或郵件形式通知，請務(wù)必保持通訊暢通（需特別注意接聽“未知號碼”來電），公開招聘有關(guān)信息將及時發(fā)布在中央社會工作部官網(wǎng)；未進入相應(yīng)環(huán)節(jié)的，不再逐一通知。如因考生原因無法取得聯(lián)系的，后果由考生承擔(dān)。

　?。ㄈ┕_招聘期間，應(yīng)聘人員嚴(yán)格遵守統(tǒng)一規(guī)定的招聘程序，服從相關(guān)工作安排，遇有疑問本人可郵件咨詢。咨詢郵箱：zsbgbj@163.com。

　　七、紀(jì)律要求

　　（一）嚴(yán)格按照公開招聘規(guī)定的要求和程序開展工作，堅持公開、公平、公正。工作人員要嚴(yán)格遵守干部人事工作紀(jì)律，對違規(guī)者嚴(yán)肅處理。

　?。ǘ﹫竺麘?yīng)聘人員提交的報名材料及信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整，對于偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，在考試體檢考察過程中作弊的，或者有其他違反公開招聘紀(jì)律行為的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

　　（三）公開招聘工作由部機關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督。監(jiān)督郵箱：zsbjgjw@163.com。

　　本公告由中央社會工作部干部局負(fù)責(zé)解釋。

　　中央社會工作部干部局

　　2025年2月26日

　　附件下載:

　　中央社會工作部所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘崗位信息表.xls

　　中央社會工作部所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘工作人員報名表.doc

　　原文標(biāo)題：中央社會工作部所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘工作人員公告

　　文章來源：中華人民共和國人力資源和社會保障部（原鏈接MD5：612f9366e822a32e68d03d154d19f33f）

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