2022年山西省朔州市衛(wèi)健部門公益性崗位招聘80人公告

2022-10-19 14:14 | 朔州市人民政府 | 責(zé)編：黎倩點(diǎn)擊收藏

鑒于我市疫情防控任務(wù)繁重，現(xiàn)有力量無法滿足工作需求，根據(jù)《山西省人民政府辦公廳關(guān)于做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的意見》(晉政辦發(fā)〔2008〕49號)、《山西省公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法》(晉人社廳發(fā)〔2019〕59號)等文件精神，現(xiàn)面向社會公開招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生，從事衛(wèi)健部門疫情防控一線工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位及數(shù)量

市衛(wèi)健委30名、市傳染病醫(yī)院5名、市疾控中心15名、市中醫(yī)醫(yī)院30名，共計(jì)80名。

二、招聘人員范圍

2021屆及往屆朔州籍的高校畢業(yè)生，符合下列條件之一且按照《山西省人民政府辦公廳關(guān)于做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的意見》(晉政辦發(fā)〔2008〕49號)的規(guī)定程序認(rèn)定為“就業(yè)困難人員”的高校畢業(yè)生：

1.零就業(yè)家庭的高校畢業(yè)生;

2.家庭困難、靠借貸上學(xué)的農(nóng)村高校畢業(yè)生;

3.享受居民最低生活保障、登記失業(yè)一年以上的高校畢業(yè)生;

4.高校殘疾人畢業(yè)生(含高等特教學(xué)院全日制本?？茪埣踩水厴I(yè)生)。

三、招聘條件

1.身體素質(zhì)好，吃苦耐勞，能值夜班，堅(jiān)守在疫情防控一線工作崗位，食宿自理。

2.具有較高的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和法治意識，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律。

3.具有本市戶籍，大專及以上學(xué)歷。市疾控中心招聘醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、護(hù)理等醫(yī)學(xué)類專業(yè)崗位10個(gè)，非醫(yī)學(xué)類專業(yè)崗位5個(gè);市中醫(yī)醫(yī)院招聘醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)崗位，?？萍耙陨蠈W(xué)歷(專業(yè)：醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn))20個(gè)，護(hù)理崗位，本科及以上學(xué)歷(專業(yè)：高級護(hù)理、護(hù)理學(xué)、護(hù)理)10個(gè);其它單位專業(yè)不限。

四、人員待遇

1.用人單位按月足額支付公益性崗位人員不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的工資。

2.用人單位按規(guī)定為公益性崗位人員辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)(含生育保險(xiǎn))、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)。公益性崗位人員的社會保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.公益性崗位人員執(zhí)行國家規(guī)定的工作時(shí)間、休息休假的相關(guān)待遇。

4.公益性崗位人員勞動(dòng)合同期內(nèi)因病或者非因工死亡的，由使用公益性崗位的用人單位參照企業(yè)職工標(biāo)準(zhǔn)，給予相關(guān)待遇。

5.公益性崗位人員在崗期間，用人單位應(yīng)保證其按規(guī)定參加職業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)期間視為出勤。

6.崗位補(bǔ)貼為當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，社會保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼按其為就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)(含生育保險(xiǎn))、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和工傷保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼，不包括就業(yè)困難人員個(gè)人應(yīng)繳納的部分。

五、人員管理

1.公益性崗位為全日制用工。用人單位依法與公益性崗位人員簽訂書面勞動(dòng)合同，并報(bào)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心備案。

2.公益性崗位聘用人員合同期限不超過三年，合同期滿后終止勞動(dòng)關(guān)系，不得重復(fù)享受公益性崗位政策。

3.公益性崗位人員應(yīng)當(dāng)由本人承擔(dān)招用單位崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)，不得委托他人頂替。

4.用人單位負(fù)責(zé)公益性崗位人員的日常管理工作，制定相應(yīng)的管理制度和考核辦法，確定公益性崗位人員工作職責(zé)，實(shí)行考勤制度，每年12月底之前向市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心報(bào)告公益性崗位人員上崗工作等情況。

5.公益性崗位人員有下列情形之一的，用人單位可以與其解除勞動(dòng)合同，停止發(fā)放各項(xiàng)補(bǔ)貼：

(1)通過其他途徑實(shí)現(xiàn)就業(yè)的;

(2)按規(guī)定退出公益性崗位的;

(3)因病、非因工負(fù)傷等原因不能堅(jiān)持正常工作超出規(guī)定期限的;

(4)無故曠工連續(xù)15天或者一年內(nèi)累計(jì)曠工30天的;

(5)嚴(yán)重違反用人單位管理制度的;

(6)被依法追究刑事責(zé)任的;

(7)其他法定情形不適宜或無法繼續(xù)工作的。

6.用人單位與公益性崗位人員解除勞動(dòng)合同的，在一個(gè)月之內(nèi)，函告市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心。

六、招聘程序

公益性崗位招聘工作，堅(jiān)持“面向社會、公開招聘”原則，做到“公平、公正、公開”。按照發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、公示等環(huán)節(jié)組織招聘。

1.報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：自2022年3月30日發(fā)布公告之日起至2022年4月1日(工作日期間報(bào)名)。

報(bào)名地點(diǎn)：朔州市人力資源和社會保障局(西區(qū))人才大樓一樓東大廳。

報(bào)名時(shí)攜帶的材料：

(1)身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份

(2)《就業(yè)困難高校畢業(yè)生認(rèn)定表》

(3)《朔州市公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生政審表》

(4)《朔州市衛(wèi)健委公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生個(gè)人申請表》/《朔州市傳染病醫(yī)院公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生個(gè)人申請表》/《朔州市疾控中心公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生個(gè)人申請表》/《朔州市中醫(yī)醫(yī)院公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生個(gè)人申請表》(所需表格從公告附件內(nèi)自行下載、填寫并由相關(guān)單位加注審核意見、加蓋公章，每人限報(bào)一個(gè)崗位，公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生個(gè)人申請表根據(jù)所報(bào)單位選擇填報(bào)一個(gè))。

2.資格審查

朔州市公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生個(gè)人申請資料由現(xiàn)場報(bào)名工作人員進(jìn)行初審，用人單位組織有關(guān)人員進(jìn)行資格復(fù)審。

3.雙向選擇

本次招聘不組織筆試，4月2日上午9:00至12:00在市人社局(西區(qū))人才大樓一樓大廳，報(bào)名人員攜帶個(gè)人申請表和自我推薦材料(500字左右)，由用人單位組織有關(guān)人員與符合條件的報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場雙向選擇。

4.公示

招聘單位最終確定的錄用人員，于4月6日在朔州市政府門戶網(wǎng)站人社局就業(yè)創(chuàng)業(yè)專欄進(jìn)行公示，公示期5天。

5.聘用

對公示無異議的人員，由招聘單位與其簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)手續(xù)。

七、有關(guān)要求

1.各符合招聘報(bào)名條件高校畢業(yè)生，按通知要求本人報(bào)名，杜絕弄虛作假、冒名頂替、違反有關(guān)政策，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，清退出公益性崗位，并列入失信記錄。

2.公益性崗位開發(fā)、管理、安置、聘用、監(jiān)督的相關(guān)單位和經(jīng)辦人員應(yīng)嚴(yán)格履行職責(zé)，對徇私舞弊、失職瀆職的，按照有關(guān)規(guī)定處理。

3.嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控有關(guān)規(guī)定，同時(shí)報(bào)名采取錯(cuò)峰、限流方式，避免聚集。