根據河南省開發(fā)區(qū)高質量發(fā)展和“三化三制”改革要求及實際工作需要，潢川經濟開發(fā)區(qū)公開競聘事業(yè)單位工作人員61名。現將有關事項公告如下：

　　一、競聘范圍

　　潢川縣及“三區(qū)”機關事業(yè)單位財政全供在崗在編工作人員(不包括教師)，競聘單位及職位要求詳見《潢川經濟開發(fā)區(qū)體制機制改革競聘崗位職位表》。

　　二、競聘條件

　　(一)具有下列資格條件的人員可以報考：

　　1.政治立場堅定，政治素質過硬。

　　2.具有良好的業(yè)務素質，品行端正，勤奮敬業(yè)。

　　3.具有競聘崗位要求的工作能力和工作經歷，競聘崗位要求的其他資格條件。

　　4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

　　5.報名時已取得崗位要求相應的學歷學位證、專業(yè)技術職稱等。

　　6.近兩年年度考核均為稱職(合格)及以上等次。

　　7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　8.潢川縣及“三區(qū)”在崗在編工作人員。

　　(二)有下列情形之一的人員不得報考：

　　1.因犯罪受過刑事處罰的。

　　2.被開除中國共產黨黨籍的。

　　3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的。

　　4.在職人員所在單位、主管部門不同意報考的;

　　5.按照有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或者對轉任有其他限制性規(guī)定的。

　　6.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿一年的。

　　7.報名人員不得報考任職后即構成《公務員法》第七十四條和《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的職位。

　　8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、競聘流程

　　本次競聘工作按照發(fā)布公告、報名及資格審核、筆試、面試、研究決策和考察與公示等步驟實施。

　　四、報名與資格審查

　　(一)報名時間及地點

　　1、報名時間：2022年6月14日至6月16日上午12:00。

　　2、報名地點：潢川經濟開發(fā)區(qū)管委會3號樓1樓人事科。

　　(二)報名方法及要求

　　1、報名采取現場報名方式。報名時需提交以下材料：(1)本人有效居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、近兩年(2020-2021年)內年度考核表、最近一次調資文件原件和復印件各一式一份及近期同底版免冠一寸彩色照片4張;(2)選聘職位要求具備中共黨員和相關工作經歷的由應聘人員所在單位開具相關證明材料;(3)擔任領導職務的需提供有關任職文件;(4)《潢川經濟開發(fā)區(qū)體制機制改革全員競聘工作人員報名登記表》一式兩份，《報名登記表》可采取登陸潢川縣政府網站(http://www.huangchuan.gov.cn)，潢川開發(fā)區(qū)門戶網站(http://hckfq.xinyang.gov.cn)等方式下載打印(A4紙格式)。

　　2、報考人員按照競聘公告公布的單位、職位及報考要求進行報考，每位報考人員限報一個職位，報名與參加考試時使用的身份證必須一致。

　　(三)資格審查

　　1、資格審查貫穿競聘上崗全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現報考者與擬競聘職位所要求的資格條件不符、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經發(fā)現，即取消進入下一個程序資格或聘用資格。資格審查由潢川經濟開發(fā)區(qū)競聘辦組織實施。

　　2、報名人數不受擬競聘人數的比例限制，資格審查合格者，于2022年6月17日(正常上班時間)持本人身份證到報名地點領取《筆試準考證》。逾期不領者，視為自動放棄，責任自負?！豆P試準考證》應妥善保管，以備后續(xù)環(huán)節(jié)使用。

　　五、考試

　　考試分為筆試和面試。筆試和面試由潢川縣委組織部、潢川縣人社局統(tǒng)一組織。

　　(一)筆試

　　1、筆試內容：筆試科目為《公共基礎知識》(包括政治、法律、管理、時事政治、事業(yè)單位相關知識等內容)。筆試滿分為100分。

　　2、筆試時間：2022年6月18日上午9：00至11：00，筆試地點見筆試準考證。

　　3、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　(二)面試

　　1、面試人員確定：參加筆試且有筆試成績的競聘人員確定為面試對象。

　　2、面試通知單領取時間：另行通知，請考生保持手機暢通。

　　3、面試時間和面試地點詳見面試通知單。

　　4、面試形式：面試采取結構化面試的方式進行。面試滿分為100分，面試成績當場宣布。

　　5、總成績：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　六、研究決策

　　黨委會根據競聘人員筆試、面試綜合成績，結合工作需要進行研究，初步擬定上崗人員名單。

　　七、考察與公示

　　考察工作由潢川經濟開發(fā)區(qū)競聘辦組織實施，對考察合格人員名單進行公示，公示有異議的，由潢川經濟開發(fā)區(qū)黨委、紀委負責調查處理;公示無異議的，即可履行崗位聘用程序。

　　八、補充選崗

　　競聘結束后，若競聘崗位有空缺，可補充選崗，已公示人員不再選崗;未上崗人員可參加補充選崗競聘，每人限選一個崗位。用人單位再次進行人員選擇，流程同之前一致;補充選崗后，仍未被聘用者，視為競聘失敗。

　　九、紀律與監(jiān)督

　　本次競聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持按規(guī)定的程序、條件和標準組織實施，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。競聘工作接受紀檢監(jiān)察機關和社會的監(jiān)督，要嚴格工作紀律，嚴肅考風考紀，無論是工作人員還是報考人員，在競聘過程中出現違紀行為，都要追究責任，嚴肅處理。

　　十、疫情防控有關要求

　　按照常態(tài)化疫情防控要求，應試者參加考試前應自覺接受健康碼查驗及體溫測量，檢測合格的方可參加考試。應試者進入考點要提供48小時內新冠病毒核酸檢測陰性報告證明，服從現場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

　　十一、信息發(fā)布及政策咨詢

　　本次競聘工作信息發(fā)布主要通過潢川縣政府網站、潢川經濟開發(fā)區(qū)門戶網等融媒體進行發(fā)布，有關競聘信息及相關事項，均通過上述網站進行發(fā)布，請注意查詢。

　　本公告未盡事宜由潢川經濟開發(fā)區(qū)競聘辦負責解釋。

　　咨詢電話：0376-3005533

　　0376-3111288

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　　1、潢川開發(fā)區(qū)體制機制改革競聘崗位職位表

　　2、潢川經濟開發(fā)區(qū)體制機制改革全員競聘工作人員報名登記表

　　潢川經濟開發(fā)區(qū)競聘辦

　　2022年6月14日