2020浙江湖州德清縣公安局警務(wù)輔助人員招聘勤務(wù)輔警(特警)公告(25人)
為規(guī)范和加強(qiáng)警務(wù)輔助人員管理,充分發(fā)揮輔警人員在協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)社會治安、打擊違法犯罪、開展行政管理和服務(wù)人民群眾等方面的積極作用,根據(jù)《湖州市警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)》(湖政辦發(fā)〔2018〕15號)、《德清縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理暫行辦法(試行)》等相關(guān)文件規(guī)定精神,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘勤務(wù)輔警(特警)25名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件
(一)基本條件
1.擁護(hù)憲法,遵守法律法規(guī),品行端正,熱愛公安事業(yè);
2.男性,德清縣戶籍,或非本縣戶籍但持有居住證并在本縣有相對固定居住場所的人員,年齡18周歲至35周歲。五官端正,個(gè)體形象好;
3.具有高中及以上文化程度。
4.具有履行職責(zé)的身心條件和工作能力。
(二)下列情形不得報(bào)考
1.受過刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
2.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
3.曾被單位開除或辭退解聘的;
4.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的正在執(zhí)行的或正在被立案調(diào)查的;
5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
6.其他不適合從事輔警工作的。
二、招聘程序
招聘工作遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,具體按照發(fā)布招聘公告、公開報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一考試、體檢、考察(政審)、公示等程序進(jìn)行。
(一)現(xiàn)場報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2020年8月25日至2020年8月29日8:30—17:30。逾期不再受理報(bào)名。
2.報(bào)名地點(diǎn):德清縣阜溪街道永平路到底(德清縣公安局警務(wù)技能訓(xùn)練基地),2樓5號辦公室,咨詢電話:0572-8815255。
3.報(bào)名時(shí)攜帶材料:德清縣公安局輔警報(bào)名表(附件2),本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、退伍證等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件,表彰榮譽(yù)證件原件及復(fù)印件,中國人民銀行的個(gè)人信用報(bào)告,近期1寸免冠證件彩照2張?!兜虑蹇h公安局輔警報(bào)名表》網(wǎng)上自行下載,網(wǎng)址:德清人才網(wǎng)(www.zjdqrc.com)、德清縣警務(wù)E廣場(dqx.hzgaj.gov.cn)。
(二)資格審查
對報(bào)考人員進(jìn)行資格條件審查。報(bào)名時(shí)提供的相關(guān)證件原件經(jīng)審核后退還。資格審查將貫穿公開招聘全過程,資格審查通過人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到2:1的,經(jīng)縣編外用工領(lǐng)導(dǎo)小組研究后酌情核減招聘計(jì)劃。
(三)面試
時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行,面試成績滿分為100分,每個(gè)考生的面試時(shí)間為10分鐘。根據(jù)總成績高低(可依次遞補(bǔ)),按1:1的比例確定體能測試對象。
(四)體能測試
時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
體能測試項(xiàng)目為10米×4往返跑、縱跳摸高、1000米跑,詳見《德清縣公安局輔警體能測試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》(附件2)。
體能測試時(shí)需持本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證參加測試。體能測試中有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的,視為體能測試不合格。體能測試可依次遞補(bǔ),并按照擬聘用人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。
(六)體檢
時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。按照擬聘用人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。
不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄。放棄體檢或體檢不合格的依次遞補(bǔ)。
(七)考察(政審)
體檢合格人員入圍考察(政審)??疾?政審)內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面,重點(diǎn)考察報(bào)考人員是否存在不得報(bào)考的情形,以及核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件??疾旃ぷ饔烧衅竼挝回?fù)責(zé)組織實(shí)施,考察不合格的依次遞補(bǔ)。
考察(政審)結(jié)果僅作為本次招聘的依據(jù)。
(八)公示與聘用
1.公示。體檢、考察均合格的人員,確定為擬聘人員,在德清人才網(wǎng)、德清縣警務(wù)E廣場公示7天。
2.錄用。公示期滿無異議或雖有反映經(jīng)查實(shí)不影響錄用的,確定錄用,并由德清縣公安局組織崗前培訓(xùn),培訓(xùn)合格的,委托勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)(德清縣保安服務(wù)有限公司)簽訂勞動合同,其中試用期為三個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用??己瞬缓细裾咭婪ń獬齽趧雍贤?。
3.遞補(bǔ)。本此招聘的擬錄用對象,因未按時(shí)報(bào)到、試用期考核不合格,或簽約對象在3個(gè)月內(nèi)離職等情況帶來崗位空缺的,經(jīng)用人單位書面申請,可按照“在同單位、同崗位、同要求考試合格人選中按高分到低分”的原則依次遞補(bǔ)。
三、其它事項(xiàng)
(一)本次公開招聘有關(guān)信息均在德清人才網(wǎng)、德清縣警務(wù)E廣場公布。
(二)報(bào)考人員在報(bào)名資格審查中提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。因考生個(gè)人原因(報(bào)名表填寫錯(cuò)誤、未按要求提供相應(yīng)材料等情況)造成相應(yīng)后果的由考生個(gè)人承擔(dān)。
(三)薪酬待遇按照德清縣公安局輔警相關(guān)薪酬規(guī)定執(zhí)行。
(四)本公告未盡事宜由德清縣公安局政治處負(fù)責(zé)解釋。
(五)本次公開招聘工作接受縣監(jiān)委派駐公安局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0572—8815053
德清縣公安局
2020年8月25日
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