2020內蒙古赤峰市寧城縣招聘警務輔助人員公告（100人）

2020赤峰市寧城縣招聘警務輔助人員100人公告

　　經寧城縣人民政府研究決定，面向社會公開招聘100名警務輔助人員。為了保障招聘工作的順利進行，制定以下實施方案，現公告如下：

　　一、招聘計劃

　　共招聘警務輔助人員100人，其中男性80人，女性20人。

　　二、招聘原則

　　堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚺c考察相結合的方法進行。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.遵守中華人民共和國憲法和法律，有良好道德品行;

　　2.具備從事崗位工作的身體條件;

　　3.未受過黨紀、政紀處分，行政處罰,刑事處罰;

　　4.沒有其他勞動(聘用)合同糾紛;

　　5.沒有法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得聘用的其他情形。

　　(二)其他條件

　　1.戶籍：具有赤峰市戶籍;

　　2.年齡：十八周歲以上三十五周歲以下(1985年7月10日(含)之后、2002年7月10日(含)之前出生;

　　3.學歷：全日制大專及以上學歷;

　　4.退役士兵，須具備高中及以上學歷;

　　(三)下列人員不得報考：

　　1.現役軍人、機關事業(yè)單位在編(含試用期內)人員;

　　2.在讀全日制普通高校?？粕?、本科生、研究生;

　　3.有較嚴重的個人不良信用記錄的;

　　4.涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　5.曾被收容教養(yǎng)、收容教育或有吸毒史的;

　　6.本人家庭成員或直系親屬被判處刑罰的;

　　7.本人家庭成員或直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

　　8.其他不適合從事警務輔助工作的情形。

　　四、招聘程序

　　本次招聘工作按發(fā)布信息、報名、筆試、輔警體檢體能測試、面試、體檢、資格審查考察、公示及確定聘用等步驟進行。相關事宜均在赤峰市人力資源和社會保障局官網(網址：rsj.chifeng.gov.cn)和赤峰人力資源網(網址:www.cfhr.com.cn)上發(fā)布。

　　(一)報名：

　　1.采取網上報名方式進行。報名時間為2020年7月26日至7月30日下午17：00。報名網址為赤峰人力資源網(www.cfhr.com.cn)。

　　2.根據內蒙古自治區(qū)計劃委員會、財政廳的有關規(guī)定，收取報名費及筆試考務費70元/人，采取網上交費形式。

　　3.報考者在填寫個人簡歷時，須完整填寫高中及高中之后學習經歷(填寫上學起止年月，就讀學校名稱、所學專業(yè))以及到報名開始之日前的工作簡歷(填寫工作起止年月，工作或服務單位及所從事工作)，時間不能間斷或空缺。

　　4、除2020年應屆畢業(yè)生畢業(yè)證外，戶籍及其他各項資格條件取得時間均截止到公告發(fā)布之日。

　　(二)筆試

　　1.筆試時間初步定為2020年8月1日，具體時間詳見準考證(7月27日至7月31日到報名網上自行打印)。

　　2.筆試以閉卷考試方式進行,統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分。滿分為100分，筆試內容為《公共基礎知識》《中華人民共和國人民警察法》《公安機關人民警察內務條令》《公安機關人民警察紀律條令》相關內容。筆試只提供漢文試卷，應聘人員須用漢文作答。

　　3.考生須攜帶準考證及本人有效期內二代居民身份證(或臨時身份證、護照、社保卡)參加筆試，筆試地點詳見準考證。

　　4.筆試成績保留小數點后兩位小數，根據招聘職位計劃招錄人數，按照筆試成績由高到低的順序以1:3的比例確定進入面試或體檢體能測試人員名單，同一職位最后一名成績并列者同時進入下一環(huán)節(jié)。筆試成績及進入面試或體檢體能測試人員名單在赤峰市人力資源和社會保障局官網及赤峰人力資源網上公布。

　　(三)初步體檢和體能測試

　　1.擬進入面試考生全部接受初步體檢和體能測試?？忌譁士甲C及本人有效期內二代居民身份證(或臨時身份證、護照、社?？?在面試前參加體檢體能測試，測試標準參考《錄用人民警察體能測試項目和標準(試行)》要求進行。

　　2.體檢體能測試合格的進入面試環(huán)節(jié)，不合格或因懷孕、傷病等個人原因不能在規(guī)定時間內參加體檢體能測試的，取消面試資格，并按筆試成績由高到低順序遞補且僅遞補一次。體檢體能測試項目中有任意一項不合格的，視為體檢體能測試不合格。測試時間地點在赤峰市人力資源和社會保障局官網和赤峰人力資源網上另行通知。

　　3.初步體檢項目及標準：

　　(1)體型外貌：身體健康,體型端正,無口吃、無重聽、無色盲、無色弱、無殘疾、無紋身,面部無明顯疤痕等特殊標志;

　　(2)身高：男性凈身高在170厘米以上;女性凈身高在160厘米以上;

　　(3)視力：單側裸眼視力4.5以上;

　　(4)體重：身體勻稱，過于肥胖或消瘦的考生(標準體重〈千克〉=身高〈厘米〉-110，實際體重超過標準體重25%以上者為過于肥胖者，實際體重低于標準體重15%以上者為過于消瘦)視為不合格。

　　4.體能測試項目及標準：

　　男子組：

　　女子組：

　　(四)面試

　　1.筆試、體檢體能測試均合格的考生持準考證及本人有效期內二代居民身份證(或臨時身份證、護照、社保卡)，按指定時間和地點參加面試。面試時間地點在赤峰市人力資源和社會保障局官網和赤峰人力資源網上另行通知。

　　2.面試考生和擬招錄人數達不到3：1比例時，按照實際人數進入面試。

　　3.面試采取結構化面試方式，主要測試考生的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力, 儀表儀態(tài)等,考生須用漢語作答,滿分100分，面試成績保留小數點后兩位小數。

　　4.面試考務費50元/人，面試前收取。

　　(五)成績計算

　　總成績=筆試成績×60% + 面試成績×40%。如總成績出現并列，筆試成績高者優(yōu)先錄用。

　　(六)醫(yī)院體檢

　　1.按照總成績由高到低順序與職位招聘人數等額確定進入體檢人員，體檢在指定醫(yī)療機構進行。

　　2.體檢按照最新《〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》及《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》有關規(guī)定進行。

　　3.體檢費由報考者自行承擔。體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的考生，取消聘用資格，并按照總成績由高到低的順序進行遞補。

　　(七)資格審核、考察及政審

　　報考者須攜帶《報名登記表》一式兩份(網上下載填寫，粘貼本人近期正面藍底免冠大一寸照片)、本人有效期內二代居民身份證(或臨時身份證、護照、社?？?原件及復印件(與報名、參加筆試、面試時所使用的證件必須一致)、戶口簿(或戶口所在地公安派出所出具的戶籍證明)原件及復印件、學歷證書原件及復印件(2020年應屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證可持加蓋學院<系>和校教務處<研究生院、處>公章的證明原件及復印件)、教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告(從中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載打印，高中畢業(yè)證不需要認證)，退役軍人還須持相關證件原件及復印件或相關證明材料參加資格審核。資格審核不合格的，取消聘用資格。

　　考察內容主要為應聘人員思想政治表現、道德品質、能力素質、學習工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況?？疾觳缓细竦?，取消聘用資格。

　　根據《內蒙古自治區(qū)公安機關警務輔助人員管理暫行辦法》進行政審，政審不合格的取消聘用資格。

　　因以上原因出現擬聘用人員缺額，按照總成績由高到低順序依次遞補。

　　五、公示與聘用

　　合格人員名單在赤峰市人力資源和社會保障局官網公示7天，接受社會監(jiān)督。公示期間發(fā)現不符合招聘條件的考生，經查證屬實，取消聘用資格，空缺名額按總成績從高分到低分順序依次遞補。

　　六、試用期及聘用要求

　　(一)由用人單位具體負責實施擬聘用人員培訓，不合格者不予聘用。

　　(二)由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同。

　　七、薪酬待遇

　　按寧城縣警務輔助人員薪酬待遇標準執(zhí)行(參照寧城縣上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入標準)。

　　八、注意事項

　　(一)應聘人員應保證報考信息真實、準確。如發(fā)現虛假信息的，取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照相關規(guī)定嚴肅處理。

　　(二)應聘人員在招聘期間應密切關注赤峰市人力資源和社會保障局官網和赤峰人力資源網上發(fā)布的相關信息，保持通信暢通，按照規(guī)定流程和時限參與各招聘環(huán)節(jié)，超過規(guī)定時間者，均視為自動放棄。

　　(三)考生要妥善保管準考證，一旦丟失將無法進入筆試、體檢體能測試、面試、體檢環(huán)節(jié)。

　　(四)本次考試筆試、面試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次考試組織方無關，敬請廣大考生提高警惕，避免上當受騙。

　　(五)本公告由寧城縣公安局負責解釋。

　　聯系電話：4272519

　　8364466

　　寧城縣公安局

　　赤峰市人力資源公共服務中心

　　2020年07月10日