2019年河南省鶴壁市淇濱區(qū)招聘勞動(dòng)合同制人員(82人)公告

　　2019年河南省鶴壁市淇濱區(qū)招聘勞動(dòng)合同制人員(82人)公告已在淇濱區(qū)人民政府發(fā)布，為方便大家查看具體通知，華圖在線小編特將2019年河南省鶴壁市淇濱區(qū)招聘勞動(dòng)合同制人員(82人)公告分享如下，感興趣的小伙伴請(qǐng)于5月6日至5月8日，至淇濱區(qū)華夏南路如家酒店235房間進(jìn)行報(bào)名。

　　為進(jìn)一步提高城市建設(shè)、管理水平，促進(jìn)城市和諧穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)我區(qū)實(shí)際發(fā)展需要，經(jīng)區(qū)政府研究同意，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制人員82人。具體招聘崗位及人數(shù)詳見(jiàn)《淇濱區(qū)2019年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制人員崗位需求表》(附件)。

　　二、招聘對(duì)象及資格條件

　　(一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：

　　1、淇濱區(qū)戶籍;

　　2、報(bào)考社區(qū)干部及財(cái)政局崗位需具有全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

　　3、報(bào)考城管巡防隊(duì)員需是退役士兵或警校畢業(yè)生。退役士兵需具有高中或高中以上學(xué)歷，警校畢業(yè)生需具有全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

　　4、各崗位年齡要求詳見(jiàn)《淇濱區(qū)2019年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制人員崗位需求表》(附件1);

　　5、遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，作風(fēng)正派，無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象;

　　6、服從組織安排，吃苦耐勞，樂(lè)于奉獻(xiàn);

　　7、身體健康，適合崗位工作需要;

　　8、所學(xué)專業(yè)符合用人單位要求。

　　(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

　　1、曾受過(guò)刑事處罰、治安拘留或行政開(kāi)除處分的;

　　2、因違法違紀(jì)正在接受審查的;

　　3、其他有關(guān)規(guī)定不得報(bào)名應(yīng)聘的。

　　三、招考信息發(fā)布

　　淇濱區(qū)政府網(wǎng)(www.hbqbq.gov.cn)為本次招聘專用網(wǎng)站，發(fā)布招聘公告及有關(guān)的信息和事項(xiàng)。

　　四、報(bào)名及資格審查

　　(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

　　1、報(bào)名時(shí)間：2019年5月6日至5月8日。

　　上午8:00—11:30，下午15:00—17:30，逾期不再受理。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：淇濱區(qū)華夏南路如家酒店235房間。

　　報(bào)名咨詢電話：0392-3660000轉(zhuǎn)235房間。

　　(二)報(bào)名辦法及要求

　　1、報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，并現(xiàn)場(chǎng)采集圖像。

　　2、報(bào)名人員須持本人畢業(yè)證、身份證、戶口薄原件及復(fù)印件，并提交《淇濱區(qū)2019年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制人員報(bào)名表》(報(bào)名表自行從www.hbqbq.gov.cn下載，表格填寫(xiě)內(nèi)容需計(jì)算機(jī)打印)一份。?？萍耙陨蠈W(xué)歷需同時(shí)提供有效期內(nèi)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)信息表(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/自行下載)。退役士兵(退役大學(xué)生士兵)報(bào)名需另外提供退役士兵證明(或退伍證及其復(fù)印件一份)。

　　3、報(bào)名初審合格后，報(bào)考者繳納筆試考務(wù)費(fèi)42元/人。

　　4、建檔立卡貧困家庭和最低生活保障家庭的報(bào)考人員，可免繳筆試考務(wù)費(fèi)。免繳筆試考務(wù)費(fèi)的報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下材料：建檔立卡貧困戶家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的扶貧開(kāi)發(fā)辦公室發(fā)放的貧困戶證明原件和貧困戶明白卡(原件和復(fù)印件);最低生活保障家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的民政局出具的享受最低生活保障待遇證明原件。

　　5、報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考，一經(jīng)確定，不得更改。

　　6、各擬聘崗位的報(bào)名人數(shù)與擬聘人數(shù)的比例不低于2:1。不足2:1的，需相應(yīng)核減招聘人數(shù);核減后仍達(dá)不到比例的，該崗位不再招聘。

　　7、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間以淇濱區(qū)政府網(wǎng)網(wǎng)站(www.hbqbq.gov.cn)公布時(shí)間為準(zhǔn)，不以電話和其他方式通知。報(bào)名和參加考試整個(gè)過(guò)程中使用的身份證件必須一致。

　　8、本次招聘，資格審查工作貫穿于招聘考試的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

　　9、因報(bào)名人員聯(lián)系方式變化、停機(jī)、關(guān)機(jī)等原因造成無(wú)法及時(shí)接收招考信息的，后果由本人承擔(dān)。

　　五、考試

　　考試分為筆試和面試。

　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均按照四舍五入方法保留兩位小數(shù)。

　　(一)筆試

　　筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，筆試成績(jī)滿分為100分。

　　根據(jù)《河南省人民政府、河南省軍區(qū)關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見(jiàn)》(豫政〔2016〕53號(hào))文件精神，退役大學(xué)生士兵筆試總分加10分。

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員參加筆試時(shí)，須攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證原件。

　　筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(二)報(bào)考資格復(fù)審和面試確認(rèn)

　　根據(jù)筆試成績(jī)，分別按照擬招聘名額1:2的比例，從高分到低分的順序，確定參加報(bào)考資格復(fù)審和面試確認(rèn)人員。如比例內(nèi)最后一名出現(xiàn)相同成績(jī)，一并確定為參加報(bào)考資格復(fù)審和面試確認(rèn)的人員。

　　經(jīng)復(fù)審，不符合報(bào)考資格者，取消其面試資格。自動(dòng)放棄面試資格和取消面試資格后出現(xiàn)的空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。報(bào)考資格復(fù)審和面試確認(rèn)合格者領(lǐng)取《面試通知單》。

　　(三)面試

　　面試主要考查報(bào)考人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)對(duì)突發(fā)問(wèn)題能力、舉止儀表等。面試成績(jī)滿分為100分。參加面試人員須攜帶《面試通知單》和本人身份證原件。

　　實(shí)際參加面試的考生人數(shù)形不成競(jìng)爭(zhēng)的，考生面試成績(jī)須達(dá)到本面試考場(chǎng)所有考生的平均分，方可進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

　　六、體檢和考察

　　分別按照擬招聘名額1:1的比例，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分等額確定參加體檢人員。

　　體檢對(duì)象自動(dòng)放棄體檢資格產(chǎn)生崗位空缺時(shí)，從報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，體檢前遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

　　體檢費(fèi)用由個(gè)人繳納。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)和要求參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢合格的人員確定為考察對(duì)象?？疾彀从嘘P(guān)規(guī)定進(jìn)行，被考察人員同時(shí)需提供戶籍所在地派出所出具的無(wú)違法犯罪記錄證明。當(dāng)考察對(duì)象不合格產(chǎn)生崗位空缺時(shí)，不再遞補(bǔ)考察對(duì)象。

　　七、公示和錄用

　　根據(jù)體檢和考察情況，確定擬聘用人員。經(jīng)公示無(wú)異議后，統(tǒng)一安置。新聘用人員身份是勞動(dòng)合同制人員，試用期三個(gè)月。三個(gè)月后經(jīng)考核合格辦理聘用手續(xù)，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。不按時(shí)到崗的，視為自動(dòng)放棄。

　　八、工資待遇

　　(一)社區(qū)干部工資福利待遇按照《淇濱區(qū)社區(qū)專職工作者工資管理暫行辦法》(淇濱人社〔2013〕6號(hào))執(zhí)行。

　　(二)其他勞動(dòng)合同制人員工資福利待遇按照《淇濱區(qū)財(cái)政供給企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同人員工資管理暫行辦法》(淇濱人社〔2013〕7號(hào))執(zhí)行。

　　本《簡(jiǎn)章》歸淇濱區(qū)2019年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　聯(lián)系電話：0392-3660000轉(zhuǎn)235房間。

　　附件1：《淇濱區(qū)2019年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制人員崗位需求表》

　　附件2：《淇濱區(qū)2019年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制人員報(bào)名表》

　　淇濱區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2019年4月25日