2016年北京房山區(qū)教育委員會所屬學校招聘公告（6人）(2)

　　四、考核安排

　　考核采取業(yè)務考核和面試的方式進行。

　　業(yè)務考核從教學設計、說課和答辯三部分進行考核，滿分70分，合格分數線42分。其中教學設計滿分20分，合格分數線12分;說課滿分30分，合格分數線18分;答辯滿分20分，合格分數線12分。

　　面試從思維能力、發(fā)展?jié)撡|、語言表達和儀容儀表四方面進行考核，滿分30分，合格分數線18分。其中思維能力8分，合格分數線5分;發(fā)展?jié)撡|8分，合格分數線5分;語言表達8分，合格分數線5分;儀容儀表6分，合格分數線3分。

　　總分100分，60分合格，擇優(yōu)聘用。總分或單項分數不合格者不予聘用。

　　備課：根據招聘崗位的學科要求，抽取說課內容，報考人員提前30分鐘抽簽決定考核順序，并在獨立準備的基礎上提交教學設計。中小學和職業(yè)學校教學設計內容應包括教學目標、教學重難點、教學資源和手段、主要教學方法和教學過程。

　　說課：說課時間為10-15分鐘。說課內容包括分析課標和教材內容、教學目標、教學重難點、教學資源和手段、主要教學方法和教學過程，并對自己所教授的內容進行自我評價。

　　答辯和面試：答辯、面試時間為5-10分鐘?？己私M針對所講課程和崗位要求提出與本崗位、本學科、本章節(jié)有直接聯系的問題，應聘者當場答辯。

　　考核時間、地點提前在房山教育信息網公告或以其他形式通知。

　　五、確定擬聘用人員

　　(一)考察、體檢和資格復審

　　根據測評成績，擇優(yōu)擬定聘用人選后，進行綜合考察、體檢和資格復審，如有不合格者，按綜合成績順次遞補。

　　(二)公示

　　合格的考生確定為擬聘用人員，在房山人力社保局網站和房山教育信息網站上公示，接受社會監(jiān)督，公示期為7個工作日。

　　(三)辦理聘用手續(xù)

　　公示期滿后，對無異議人員辦理相關手續(xù)。