依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，擬錄用人員與原招錄單位之間簽署的合法用工合同，必須由本人自行與原單位按相關(guān)約定解除，否則取消其錄用資格。
錄用工作結(jié)束后，各州市要按照管理權(quán)限，在10月10日前將本地錄用人員及違紀違規(guī)人員上報省級公務(wù)員主管部門備案。
三、管理權(quán)限
省級公務(wù)員主管部門全面負責指導(dǎo)監(jiān)督全省公務(wù)員招考工作。各州市公務(wù)員主管部門按省級公務(wù)員主管部門的部署組織開展工作。
省級直管工商、地稅、質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)駐州市單位資格復(fù)審至錄用前的招錄工作由省公務(wù)員局委托各州市人社部門組織實施，擬錄用人員的“云南省公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理工作人員）錄用審批表”中審核欄內(nèi)需由當?shù)刂菔屑壢松绮块T及用人單位的省級主管部門蓋章確認后報省公務(wù)員局審批。其他省級及省級直管部門的招錄工作由省級公務(wù)員主管部門負責。
各州市的招錄工作省級公務(wù)員主管部門委托當?shù)刂菔屑壒珓?wù)員主管部門負責。
四、紀律
?。ㄒ唬o故不錄用報考人員的單位或部門，省級公務(wù)員主管部門將做出宣布無效或責令其按規(guī)定程序重新辦理等處理決定，并將通報全省且取消該單位或部門3年內(nèi)招錄公務(wù)員或機關(guān)工作人員的資格。
（二）對違反錄用紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予取消工作人員資格、調(diào)離考錄工作崗位或給予處分的處理。觸犯刑律的，要依法追究刑事責任。
五、監(jiān)督
我省公務(wù)員招錄工作由各級紀檢監(jiān)察機關(guān)和組織、人社部門的干部監(jiān)督機構(gòu)負責監(jiān)督。
公務(wù)員考試錄用工作，是公務(wù)員隊伍建設(shè)的一項重要工作，參加這項工作的公務(wù)員主管部門和各招錄單位要高度重視，密切配合，各司其職，各負其責，準確把握政策，認真按有關(guān)規(guī)定和要求辦事，改進工作作風，積極穩(wěn)妥地做好每個環(huán)節(jié)的工作，確保招錄工作順利進行。
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