2．考核與體檢

　　根據(jù)招聘崗位，按照總成績(jī)高低以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進(jìn)入考核體檢范圍人選?？己瞬扇『藢?duì)身份、個(gè)別談話、召開(kāi)座談會(huì)等方式對(duì)擬聘用人員學(xué)習(xí)情況、政治思想表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等方面進(jìn)行考核；體檢參照《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》標(biāo)準(zhǔn)，由人事處統(tǒng)一組織。

　　對(duì)考核或體檢不合格人員造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考核體檢范圍人員中依次等額遞補(bǔ)。

　?。ㄋ模┕?。學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，按照程序研究、確定擬聘用人員，在山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。

　?。ㄎ澹┢赣?。經(jīng)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，經(jīng)公示無(wú)異議的，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳備案，符合聘用條件的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　學(xué)校公開(kāi)招聘的人員實(shí)行試用期制度，試用期6個(gè)月。試用期滿合格人員，學(xué)校予以正式聘用；試用期滿不合格人員，學(xué)校解除聘用關(guān)系。應(yīng)聘人員提供材料與檔案材料不一致者，未能在協(xié)議規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的，不予聘用。

　　四、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：趙老師

　　電話：0531—82911165

　　傳真：0531-82911162

　　E-mail：rsczl@163.com

　　地址：山東財(cái)政學(xué)院人事處（濟(jì)南市舜耕路40號(hào)）

　　郵編：250014

　　                                                             山東財(cái)政學(xué)院

　　                                                      二○一一年七月二十二日