四、報名

　　2012年1月10日至2月18日，報名的組織工作在九江市人力資源和社會保障局指導下,縣監(jiān)察局監(jiān)督下,縣人力資源和社會保障局負責組織實施。報名采取現(xiàn)場報名的方式進行，報名時須攜帶本人身份證、就業(yè)報到證、畢業(yè)證、相關資格證書原件及復印件各1份，近期小一寸正面免冠彩色照片3張。2012年應屆畢業(yè)生報名時必須攜帶有學校蓋章的就業(yè)推薦表?？h外機關事業(yè)單位和國有企業(yè)在職人員報考者，需提供單位準許報名證明。經現(xiàn)場工作人員確認后，填寫報名登記表一式兩份。所有報名材料必須真實可靠，如弄虛作假，將取消報考資格。報名結束后對報名人員進行資格初審，并提請公開招聘工作小組研究審定。審查合格者，發(fā)給《準考證》。筆試成績公布后對入闈人員進行資格復審。報名比例未達到招聘崗位計劃數的1：5，則按比例核減招聘崗位計劃數。一個考生只能報考一個崗位。

　　報名時間：2012年1月10日至2月18日，僅限正常工作日。報名截止時間：2月18日17：00

　　報名地點：各招聘單位報名。

　　五、考試

　　考試方式為筆試和面試。考試的具體時間、地點以準考證為準?？忌堄?012年2月21日至2月29日在縣人力資源和社會保障局人秘股領取《準考證》。所報考崗位縣國土規(guī)劃所、縣水務局水資辦、縣礦管局下屬事業(yè)單位需參加面試，其他崗位均為筆試。筆試入闈按1：2的比例參加面試。因筆試、面試入闈人員的資格復審等原因產生的崗位缺額，則從高分到低分遞補一次。筆試卷面總分100分，分數精確到小數點后2位。面試總分為100分，分數精確到小數點后2位。考試總成績的計算為筆試成績的60%及面試成績的40%之和，分數精確到小數點后2位。

　　筆試內容：崗位所需的基礎知識和專業(yè)知識。(具體筆試范圍見附表三)

　　面試內容：面試應聘人員崗位要求的專業(yè)素質和綜合分析能力等綜合素質

　　六、體檢、考核

　　1、體檢：依據總考試成績得分從高到低，分崗位按1：1的比例確定體檢人員(考試總成績相同的筆試高者進入體檢，筆試、面試均相同的同時進入體檢環(huán)節(jié))，由縣人力資源和社會保障局集中組織體檢人員到指定醫(yī)院進行體檢(費用自理)，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》。因體檢不合格等原因產生的崗位缺額，按崗位從高分到低分遞補一次。

　　2、考核：主要考核政治思想、道德品質、遵紀守法、工作表現(xiàn)等方面。

　　七、聘用分配

　　考試、體檢、考核工作結束后，根據考試、體檢和考核結果確定擬聘用人員，并將擬聘用人員名單在德安縣人力資源和社會保障局網公示七個工作日。公示期內無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用和相關手續(xù)。