三、招聘條件

　　1.省集中選聘到村任職滿2年及以上的大學生村官，聘期考核在稱職以上，有地方黨委組織部門出具的聘用期間工作鑒定;

　　2.具有從事農村通信事業(yè)的強烈意愿，志愿長期服務江蘇電信縣域機構;

　　3.全日制本科及以上學歷;

　　4.計算機、通信、市場營銷、經濟管理等相關專業(yè)優(yōu)先，年度考核連續(xù)優(yōu)秀、被評為縣級及以上優(yōu)秀大學生村官的，同等條件下優(yōu)先錄取;

　　5.本科學歷28周歲(含)以下，研究生學歷30周歲以下;

　　6.應聘崗位原則上應為擔任村官工作所在縣。沒有招聘職位的縣(市、區(qū))村官可報考本市范圍內其他縣(市、區(qū))招聘職位。

　　四、聘用待遇與培養(yǎng)

　　大學生村官一經聘用，可享受如下待遇：

　　(一)電信公司正式人員編制

　　錄用的大學生村官與電信各下屬單位簽訂勞動合同。

　　(二)有市場競爭力的薪酬

　　1.大學生村官進入公司工作，試用期間的薪酬待遇按照村官任職期間的薪酬待遇水平執(zhí)行。

　　2.大學生村官試用期滿首次確定崗位類別，年收入4萬到9萬。

　　3.除享有國家規(guī)定的“五險一金”外，還可享受企業(yè)年金等其他企業(yè)的相關福利。

　　(三)完善合理的津貼補貼

　　1.大學生村官入職后前三年可享受免費宿舍或市場標準的租房補貼。

　　2.享有員工誤餐補貼，公司通過員工食堂、外單位搭伙等方式解決員工就餐問題。

　　3.參照從縣分公司交流到鄉(xiāng)鎮(zhèn)支局工作的骨干，給予下鄉(xiāng)補貼。

　　(四)雙通道職業(yè)發(fā)展

　　結合員工能力及特點，設計專業(yè)和管理雙通道的職業(yè)發(fā)展路徑，充分發(fā)揮個人才能。

　　(五)點線面結合的專業(yè)化培訓

　　入職前三年，配備職業(yè)發(fā)展導師，針對大學生村官的專業(yè)特長、發(fā)展?jié)撡|等制定和實施針對性的培養(yǎng)計劃。

　　享受公司系統(tǒng)化的職業(yè)發(fā)展培訓，省、市兩級培訓基地實施內部培訓和外部培訓、課堂培訓與企業(yè)網上大學培訓相結合的培訓體系。

　　(六)寬松和諧的工作環(huán)境

　　共享張弛有序、和諧寬松而又充滿挑戰(zhàn)的工作環(huán)境。

　　五、招聘流程

　　(一)組織報名

　　請于2011年7月20日至30日登陸江蘇大學生村官網(http://www.jsdxscg.gov.cn)或中國電信江蘇公司招聘網站(http://zhaopin.telecomjs.com/)完成網上報名，并將身份證、學歷學位證、獲獎證書的掃描件上傳至網站系統(tǒng)指定位置。

　　(二)資格審查

　　中國電信各市縣分公司人力資源部會同當地黨委組織部門共同對報名人員進行資格和資歷審查。

　　(三)組織筆試

　　筆試針對應聘者的基本能力、基本素質進行測試， 具體考試時間地點另定。

　　(四)面試

　　筆試結束后，根據應聘者筆試成績，確定參加面試人員， 時間、地點另行通知。

　　(五)錄用

　　根據筆試面試成績，結合大學生村官聘用期間的工作鑒定情況，確定擬錄用人員名單，辦理體檢、簽訂合同等相關錄用手續(xù)。

　　(六)入職培訓

　　省公司人力資源部及地市公司人力資源部組織新員工入職相關培訓。

　　六、注意事項

　　1、中國電信江蘇公司面向大學生村官專項招聘工作僅接受網上報名。

　　2、網上報名截止后，中國電信江蘇公司將盡快完成簡歷篩選。參加筆試、面試、體檢的人員名單和時間、地點將在江蘇大學生村官網(http://www.jsdxscg.gov.cn)和中國電信江蘇公司招聘網站(http://zhaopin.telecomjs.com)上公布，同時有關事項也將通過手機短信或電話的方式通知應聘者。

　　3、應聘者需保持手機暢通，以免無法接受本次招聘相關考務信息。各項招聘日程安排以網上最新公布的信息為準，請及時關注。

　　以人為本、共創(chuàng)價值，中國電信江蘇公司期待您的加盟!