六、考試及綜合成績

　　由筆試和面試組成，均按百分制計(jì)分。

　　1、筆試。招聘職位屬綜合管理類的采用公共卷；屬專業(yè)技術(shù)類的采用專業(yè)卷，均只考一個(gè)科目?？荚嚂r(shí)間：2011年10月25日上午9：00-11：00時(shí)，準(zhǔn)考證于2011年10月24日到宜章縣人力資源和社會(huì)保障局（政務(wù)中心9樓）領(lǐng)取。

　　2、面試。面試方法采取結(jié)構(gòu)化面談。在報(bào)考同一職位人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘職數(shù)1∶3確定面試人員（入圍者最后一名成績相同的，均進(jìn)入面試）。

　　3、綜合成績。綜合管理類職位筆試成績占60%、面試成績占40%；專業(yè)技術(shù)類職位筆試成績占40%、面試成績占60%的比例。綜合成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

　　4、筆試地點(diǎn)、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　七、體檢

　　按職位綜合成績從高分到低分1∶1比例確定體檢人員，如綜合成績相同，按筆試成績從高分到低分確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)、12號(hào)文件實(shí)施。對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可申請(qǐng)復(fù)檢1次。如有體檢不合格者，則按綜合成績排序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不得超過2次，體檢費(fèi)按實(shí)際收取。

　　八、考核

　　參照《湖南省國家公務(wù)員考核錄用細(xì)則》組織實(shí)施。如有不合格者按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)1次。

　　九、公示

　　考試、體檢、考核及擬聘人員公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　十、聘用

　　公示合格后確定為試用人員，辦理相關(guān)手續(xù)，實(shí)行6個(gè)月的試用期，試用期工資按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　十一、紀(jì)律要求

　　對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分；對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

　　監(jiān)督電話：0735-3722504

　　0735-3767797

　　網(wǎng)址：宜章縣人民政府門戶網(wǎng)站（www.yzx.gov.cn）

　　附件：宜章縣事業(yè)單位2011年公開招聘工作人員計(jì)劃與崗位表