(七)考核體檢公示。根據(jù)考試總成績，對在合格線以上人員，從高分到低分排序，按崗位招聘數(shù)與應聘人員數(shù)1:1的比例對應聘人員進行考核和體檢，確定擬聘用人員。考核、體檢情況和擬聘用人員名單，報市人力資源和社會保障局審核，由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一在襄陽市人力資源社會保障網(wǎng)等媒體上進行公示，公示期7天。

　　(八)辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實確有違反考試考核紀律或者由本人放棄考試結果的，取消聘用資格，依據(jù)此次考試成績從高分到低分進行遞補。聘用人員公示無異議后，簽訂勞動合同，合同期2年,合同期滿可續(xù)簽，不辦理編制、人事手續(xù)。應屆生先實習，畢業(yè)后聘用。

　　五、薪酬待遇

　　1、計算機技術維護崗位人員工資、福利和社會保險有關待遇共2000元。

　　2、12333電話咨詢服務崗位人員工資、福利和社會保險待遇共計1500元。

　　六、聯(lián)系方式

　　咨詢電話：3608062、3607295(結算中心)

　　3607160(人社局)

　　聯(lián)系人：劉波、施永安(結算中心)

　　聯(lián)系地址：襄陽市社?；鸾Y算中心辦公室(襄陽市襄城區(qū)芙蓉路2號結算中心9樓)

　　監(jiān)督電話：0710-3604707(人社局)

　　附件： 招聘工作人員報名表.doc

　　襄陽市社會保險基金結算中心

　　2011年12月23日