(二)筆試
筆試公共科目為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論兩科，各科滿分均為100分。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班?？荚嚪秶鷧⒖贾醒霗C(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2011年度考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
筆試成績(jī)?yōu)樾姓殬I(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×50%+申論成績(jī)×50%。
(三)面試
根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘計(jì)劃的1:2的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員。筆試做弊或一門缺考，不得進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。滿分為100分。
總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
(四)體檢
根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘計(jì)劃1:1比例從高分到低分確定參加體檢人員，同等條件下有基層工作經(jīng)歷者優(yōu)先。若有身體不合格人員，按總成績(jī)順延確定參加體檢人員。
體檢參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定進(jìn)行。
(五)考核
對(duì)體檢合格人員，從思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考核，形成書面材料，同時(shí)對(duì)體檢合格人員應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)查?？己斯ぷ髟诳h招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下由縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。
(六)公示和聘用
對(duì)考核合格人員，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)后進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，由縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)應(yīng)聘人員統(tǒng)一分配，確定崗位、簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系，實(shí)行人事代理。凡被聘用人員，試用期為1年(不服從分配或15日內(nèi)不到崗者，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格)，試用期滿后，由相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)其進(jìn)行考核，不合格者解除聘用，自主擇業(yè)。
五、附件
附件1、欒川縣招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
附件2、欒川縣從服務(wù)基層項(xiàng)目人員中招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
